【本特例】評論
17 關於勞動基準法第 9 條之 1 離職後競業禁止之規定，下列敘述何者錯誤？
【陳無名】評論
勞動基準法第9條之1第1項規定：「未符合下列規定者，雇主不得與勞工為離職後競業禁止之約定：一、雇主有應受保護之正當營業利益。 >>A
【whappy501】評論
勞動基準法第 9-1 條未符合下列規定者，雇主不得與勞工為離職後競業禁止之約定：一、雇主有應受保護之正當營業利益。A二、勞工擔任之職位或職務，能接觸或使用雇主之營業秘密。三、競業禁止之期間、區域、職業活動之範圍及就業對象，未逾合理範疇。B四、雇主對勞工因不從事競業行為所受損失有合理補償。CD前述合理補償，不可包括勞工於工作期間所受領之給付勞動基準法第 9-1 條第二項