問題詳情

84.下列何者為組織中的學習障礙?
(A)本位主義思考
(B)人性主義思考
(C)慢想思考
(D)設計思考

參考答案

答案:A
難度:簡單0.770183
統計:A(1555),B(127),C(307),D(30),E(0)

用户評論

107正取二謝謝阿!!就】評論

感謝摩友Caiting 國二下 (2016/08/08) 12 本位主義在處理單位與部門,整體與部分之間的關係時只顧自己,而不顧整體利益的,對別部、別地、別人漠不關心的思想作風或行為態度和心理狀態。

Wick】評論

聖吉(P. Senge)所提七種組織類型障礙1.自私:本位主義思考2.守舊:缺乏創意思考3.卸責:歸罪於外部門4.託辭:管理人負責的幻想5.麻木:煮蛙效應6.錯覺:從經驗中學習錯覺7.從眾:團隊的迷思

女少糸秀】評論

聖吉(P. Senge)所提七種組織類型障礙口訣:自從手麻挫折辭 職1.自私:本位主義思考2.從眾:團隊的迷思3.守舊:缺乏創意思考4.麻木:煮蛙效應5.錯覺:從經驗中學習錯覺6.卸責:歸罪於外部門7.託辭:管理人負責的幻想nnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn