34.學者莫根（G. Morgan）強調組織必須具備感知、監測和審視環境的能力，並成為具有矯正作用的學習型組織，是將組織比喻為下列那一種意象？(A)有機體的意象(B)流變的意象(C)大腦的意象(D)文
35.下列關於非正式組織的敘述，何者最為正確？(A)組織基於特定目標，於既有架構外設置的臨時性組織(B)組織成員因互動、了解與認同，進而結合所形成的團體(C)管理階層因跨部門整合的需求，所成立之專案團
36.「行政首長喜好增加部屬，以形成自己的一股權勢」，此係下列那一項理論的主要論點之一？(A)墨菲定律（Murphy’s Law）(B)寡頭鐵律（Iron Law of Oligarchy）(C)華格
41.下列何種觀點最適合用來說明員工心態，對於組織變革成敗有重要影響？(A)麥爾斯定律（Miles’ Law）(B)不稀罕效應（BOHICA Effect）(C)墨菲定律（Murphy’s Law）(
45.俗諺有所謂「魔鬼藏在細節裡」，對照行政管理理論來看，係指下列何者？(A)白京生定律（Parkinson’s Law）(B)墨菲定律（Murphy’s Law）(C)麥爾斯定律（Miles’ La
48.為型塑優質組織文化，建立廉能服務團隊，我國「公務人員服務守則」內涵，針對公務人員應遵守之核心價值為何？(A)清廉、謹慎、勤勉(B)創新、進取、專業(C)廉正、忠誠、專業、效能、關懷(D)客觀無私