問題詳情

11. 洪主任經常需處理組織衝突問題,這次的衝突對教務處有重大影響、密切相關,必須快速解決,而且她確認自己的立場是正確的。請問,依據湯瑪斯(Thomas)所提出的五種組織衝突處理方式,洪主任最適合採用哪一種方式?
(A)順應
(B)競爭
(C)統合
(D)妥協

參考答案

答案:B
難度:適中0.533
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用户評論

100】評論

1.競爭: (我贏你輸) 即高堅持低合作★。...

wwang1027tw】評論

1.競爭:即高堅持低合作型。此種...

林奇賢】評論

我就想問為什麼確認自己立場正確就要逼人輸?不能統合嗎?而且現實情況中你也不能確認對方立場有問題啊......?

宋宋】評論

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