業務員離職

15保險業務員管理規則規定，業務員離職之異動日應以何日為準？(A)業務員離職當日(B)業務員辦妥離職手續日(C)每日皆可(D)沒規定

43.「保險業務員管理規則」規定，業務員離職、轉任之異動日，應以何日為準 (A)業務員離職、轉任當日 (B)業務員辦妥異動登錄手續日 (C)每日皆可 (D)沒規定

保險業務員管理規則規定，業務員離職、轉任之異動日，應以何日為準(A)業務員離職、轉任當日(B)業務員辦妥異動登錄手續日(C)每日皆可(D)沒規定

43.業務員離職、轉任之異動日，應以業務員辦妥離職手續日為準，若終止勞務契約後 (A) 壽險公會 (B) 金管會 (C) 所屬公司 (D) 業務員本人 無正當理由不予辦理，得向其所屬公司之商業同業公會

1.《公務員服務法》第14條之1，為公務員離職後利益迴避條款，規定公務員於其離職後三年內，不得擔任與其離職前五年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問。請問：此法規範的主要

46 我國公務員離職後幾年內，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、或執行業務？(A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7 年

14 我國公務員離職後多少年，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業董事、經理、執行業務之股東或顧問？(A)2 年 (B)3 年 (C)4 年 (D)5 年

198 若原服務客戶之業務員離職，但客戶仍有未完成之委託事項，則接任之業務員，何者作為較適當? (A)告知客戶，由其處理未完成之委託事項 (B)不須通知客戶，自行處理未完成之委託事項 (C)待客戶察覺

198 若原服務客戶之業務員離職，但客戶仍有未完成之委託事項，則接任之業務員，何者作為較適當? (A)告知客戶，由其處理未完成之委託事項 (B)不須通知客戶，自行處理未完成之委託事項 (C)待客戶察覺

198 若原服務客戶之業務員離職，但客戶仍有未完成之委託事項，則接任之業務員，何者作為較適當?(A)告知客戶，由其處理未完成之委託事項 (B)不須通知客戶，自行處理未完成之委託事項 (C)待客戶察覺再

13. 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後5年內如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

67 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後第5年如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

72依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後第5年如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

8. 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後第5年如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

13 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後5年內如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

8.依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後第5年如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

《公務員服務法》第14條之1，俗稱「旋轉門條款」，亦稱之為〈公務員離職後利益迴避條款〉，意在禁止公務員利用在任職公職期間之機會，與業務相關的營利事業有不正當的利益輸送關係，因而藉此圖利自己或他人，導致

47依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後第5年如擔任與其離職前職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能涉及罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

14 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

14. 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

9. 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

1 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

9.依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

73依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

48 依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後3年內如擔任與其離職前5年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

148.依公務員服務法規定，承辦、監辦採購人員離職後 3 年內如擔任與其離職前5 年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問，可能有罰金及徒刑之處分。(A)O(B)X

45 公務員服務法第 14 條之 1 有關「旋轉門」之限制規定，下列敘述何者正確？(A)公務員離職後一年內，不得擔任與其離職前三年內之職務相關之營利事業經理(B)公務員離職後二年內，不得擔任與其離職前

19 公務員離職後如違反公務員服務法所規定之「旋轉門」禁止條款時，應如何處罰？(A)因已離職，故無法處罰(B)應處以行政罰(C)應處以刑罰(D)應停發其離職金

43 公務員服務法對於公務員離職後之就業限制，下列敘述何者正確？(A)離職後 3 年內，不得擔任與其離職前 5 年內職務相關之營利事業董事或經理(B)離職後 5 年內，不得擔任與其離職前 5

43 公務員服務法對於公務員離職後之就業限制，下列敘述何者正確？(A)離職後 3 年內，不得擔任與其離職前 5 年內職務相關之營利事業董事或經理(B)離職後 5 年內，不得擔任與其離職前 5 年內職務

8 依據我國公務員服務法，下列有關公務員離職後相關規定之敘述，何者正確？(A)離職後 3 年內，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之非營利事業董事 (B)離職後 5 年內，不得擔任與其離職前

15 教育機關公務員離職後，欲任職於私立學校，依公務員服務法之規定，下列敘述何者正確？(A)離職後 3 年內，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之私立學校校長、董事、監察人、教師(B)離職後

46 依公務員服務法規定，公務員離職後對於機密事件之保密義務為：(A)離職後三年內有絕對保守之義務 (B)離職後五年內有絕對保守之義務(C)離職後十年內有絕對保守之義務 (D)離職後終生仍不可洩漏

17 關於公務員服務法就公務員離職後利益迴避之旋轉門條款規定，下列敘述何者錯誤？ (A)適用之對象包括政務人員在內 (B)公務員受此條款限制之期間為離職後 3 年內 (C)不得擔任與其離職前 5 年內

13公務員旋轉門條款規定公務員離職後幾年內仍應適用？(A)1年內(B)3年內(C)5年內(D)7年內

公務員離職後幾年內，不得擔任與其離職前之職務直接相關之營利事業董監事？(A)一年(B)三年(C)十年(D)無限制

四、請問「禁止旋轉門條款」其學理上意涵為何？對公務員離職後有何規範？（25 分）

22 公務員離職後3 年內，不得擔任與其離職前幾年內之職務直接相關之營利事業董事？(A)5 年 (B)6 年 (C)7 年 (D)8 年

公務員離職後，於一定期間內，不得擔任與離職前職務直接相關之工作，一般稱為：(A)行政中立 (B)保持品位 (C)不希罕效應 (D)旋轉門條款

24 依公務員懲戒法之規定，下列何種行為非屬得受懲戒之事由？(A)已離職 1 年之公務員經查於任職期間違法執行職務(B)公務員於休假日駕駛自用車與家人出遊違規停車(C)公務員離職後出版回憶錄洩漏政府機

15 有關公務員服務法「旋轉門條款」之限制規定，下列敘述何者錯誤？(A)本條限制期間為公務員離職後 3 年內 (B)不得擔任離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業董事 (C)違反本限制規定者，應負刑

42 公務員離職後幾年內，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人或顧問等？(A) 5 年 (B) 3 年 (C) 2 年 (D) 1 年

33.我國現行法律規定，公務員離職後幾年內，不得擔任與其離職前五年內之職務直接相關之營利事業的董事或經理？(A)十年(B)五年(C)三年(D)一年

125 公務員離職後違反公務員服務法第14 條之1旋轉門條款者，處幾年以下有期徒刑，並得併科新臺幣100萬元以下罰金(A)2(B)4(C)6(D)8

132 公務員離職後違反公務員服務法第14 條之1旋轉門條款者，處幾年以下有期徒刑，並得併科新臺幣100萬元以下罰金(A)2(B)4(C)6(D)8

下列何者曾被司法院大法官解釋宣告違憲？(A)行政執行法上之拘提管收要件(B)公務員懲戒未設通常上訴救濟制度(C)公務員離職後職業選擇之限制 (D)通姦罪

下列何者曾被司法院大法官解釋宣告違憲？(A)行政執行法上之拘提管收要件(B)公務員懲戒未設通常上訴救濟制度(C)公務員離職後職業選擇之限制(D)通姦罪

189.下列何者曾被司法院大法官解釋宣告違憲？ (A)行政執行法上之拘提管收要件 (B)公務員懲戒未設通常上訴救濟制度 (C)公務員離職後職業選擇之限制 (D)通姦罪

3 下列何者曾被司法院大法官解釋宣告違憲？(A)行政執行之拘提管收要件 (B)公務員懲戒未設通常上訴救濟制度(C)公務員離職後職業選擇之限制 (D)性侵害犯罪被害人之警詢陳述得為證據

22 依公務人員保障法之規定，有關申訴、再申訴之敘述，下列何者錯誤？(A)公務員對於服務機關所為申誡一次之懲處，認為不當致影響其權益者，得提起申訴、再申訴 (B)公務人員離職後，接獲原服務機關之管理措