16.結合功能式結構的專業化優點與產品事業部結構的專注與負責所形成之組織結構稱為：(A)有機式組織結構(B)矩陣式組織結構(C)無邊界組織結構(D)虛擬式組織結構
17.行銷組合經常被稱為行銷4P，下列何者不屬於行銷4P？(A)通路(place)(B)價格(price)(C)推廣(promotion)(D)程序(process)
14. 赫茲伯格(Herzberg)主張的激勵因子類似馬斯洛(Maslow)需求層次理論中的那個需求﹖(A) 自我實現需求 (B) 生理需求 (C) 社會需求 (D) 安全需求
18.團隊中各個團隊成員會依據專業能與工作需求扮演不同的角色。A君的主要任務為對替代方案提供具有洞察力的分析。請問，此時A君所扮演的角色為：(A)探索者(B)連結者(C)開發者(D)控制者
19.下列項目何者為企業功能？(A)組織(B)研發(C)規劃(D)控制
15. 百貨公司常將 100 元的產品定價為99 元，使顧客感覺較便宜而產生購買慾望，請問這是何種定價策略﹖(A) 奇數定價策略 (B) 差別定價策略 (C) 折讓定價策略 (D) 促銷定價策略
16. 下列那一項法規、公約或標準對企業在自然環境的維護方面影響最大﹖(A) 消費者保護法 (B) 日內瓦公約 (C) ISO 9000 (D) ISO 14000
17. 有機式組織(Organic Organizations)與機械式組織(Mechanistic Organizations)的差異在於﹕(A) 有機式組織的正式化及複雜化程度低，但集權化程度比機
21.企業家在世界各地籌集資金，利用各地的科技、通訊、管理及人力，在世界任何地方製造產品，賣給世界任何地方的顧客。此種作法稱為：(A)整合化(B)資訊化(C)在地化(D)全球化
22.現代企業與社會之間的互動非常頻繁，企業作為社會一份子必須善盡社會責任，這樣來自社會的支持才會延續下去。下列何者不是企業在建立企業倫理文化的重要工作？(A)提高企業獲利(B)加強教育訓練(C)管理
23.A君因為擁有專長與特殊技能或知識，使得他能擁有權力。請問A君所擁有的權力稱為：(A)法治權力(B)參考權力(C)專家權力(D)獎賞權力
26.麥克葛里哥(McGregor)所提出的XY理論中，X理論對人性的假設是；(A)人性本惡(B)人性本善(C)人性本仁(D)人性本貪
28.取代關稅暨貿易總協定(GATT)，以促進國際經濟發展為主要目標的組織是：(A)聯合國(UN)(B)世界銀行(WB)(C)國際貨幣基金組織(IMF)(D)世界貿易組織(WTO)
29.對組織文化影響最大的是：(A)組織創始人的信念(B)員工的需求(C)外界環境的變化(D)組織規模
31.下列何者之進行為高階管理者的主要責任：(A)作業性計畫(B)功能性計畫(C)策略性計畫(D)重複性計畫
32.在波斯頓顧問團(BCG)模式中，資金的提供者主要是：(A)金牛(B)明星(C)問題兒童(D)狗
33.企業組織規模增加之後對結構的影響通常是：(A)複雜化程度降低(B)正式化程度降低(C)集權化程度降低(D)分權化程度降低
34.組織再造和全面品質管理二者的基本理念是：(A)二者是相容的(B)二者是平行的(C)二者是無關的(D)二者是矛盾的
35.人力資源規劃的基礎是依據：(A)公司的策略發展(B)外界環境的變化(C)社會大眾的需求(D)人事部門的需求
38.赫茲伯格(Herzberg)的雙因子理論認為最能激勵員工的因素是：(A)好的薪水(B)好的管理者(C)高的成就感(D)職位上的晉升
40.獨立董事表彰的是：(A)公司管理的精神(B)公司治理的精神(C)公司經理的精神(D)公司自律的精神
41.羅伯凱茲(Robert Katz)所提出的管理者所應具備的技能中，對所有階層的經理人同樣重要的是：(A)技術能力(B)人際關係能力(C)概念化能力(D)政治能力
43.哪一種產業結構中的廠商擁有完全的訂價權？(A)獨占產業(B)寡占產業(C)完全競爭產業(D)獨占競爭產業
45.企業中可以將原物料轉換成最終產品，提高使用價值，改善人們生活水準的功能是：(A)行銷管理(B)生產管理(C)財務管理(D)人力資源管理
48.獲得技術的各種方式中最花時間的是：(A)自力研究發展(B)購買專利(C)爭取技術授權(D)購買握有技術的公司