問題詳情

23 組織領導者應扮演有效師傅的角色,將個人學習與經驗教導給成員。此屬於下列何種組織的主要特性?
(A)學習型組織
(B)網狀組織
(C)教導型組織
(D)團隊組織

參考答案

答案:C
難度:簡單0.883377
統計:A(126),B(2),C(1015),D(6),E(0) #
個人:尚未作答書單:學習型組織-以七個C說明特徵

用户評論

e263023】評論

3.由提奇與柯漢(N. M. Tichy & E. Cohen)所倡導,主張組織的領導者應扮演師傅的角色,將個人學習與經驗心得教導給組織成員,培養各階層的領導人,以激發組織強大活力,並強化組織的永續發展。此係屬何種組織?(A)團隊型組織 (B)學習型組織 (C)教導型組織 (D)網狀組織。教育行政學- 93 年 - 臺中縣九十三學年度國民小學暨附設幼稚園-合格教師聯合甄選教育專業?#86

簡志帆】評論

學習組織:口訣:彼得考我心願學

皮諾丘】評論

網狀組織是一扁平如網狀般的結構形式,與其相對的則是韋伯的科層組織,科層組織重視的是層層堆疊的權利層級,唯有能夠不斷向陳報的事務才能夠被上級所聽到,否則常常在某些層級就遭到否決而無法被上級所聽到,為解決此一弊端於是建構了此一組織,將越跌越高的層級,往左右的橫向發展,使其公文的陳報更加快速。資料來源:網狀組織