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44 社會政策的分類,因制度設計的原理與適用對象不同而異,「以保障經濟弱勢者最低生活為目的」所形成 之政策為何? (A)社會保險政策 (B)社會救助政策
問題詳情
44 社會政策的分類,因制度設計的原理與適用對象不同而異,「以保障經濟弱勢者最低生活為目的」所形成
之政策為何?
(A)社會保險政策
(B)社會救助政策
(C)社會津貼政策
(D)社會補償政策
參考答案
答案:B
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計算中
-1
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用户評論
【
詩菲
】評論
▽下方有統整表格直接對照就好社會政策的分類,因制度設計的原理與適用對象不同而異,「以保障經濟弱勢者最低生活為目的」所形成 之政策為何?
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43 關於普及式福利與選擇式福利的論述,下列何者錯誤? (A)普及式福利的使用率較選擇式福利高 (B)選擇式福利的行政成本較普及式福利高 (C)選擇式福利的
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45 關於「所得重分配」 ,下列敘述何者錯誤? (A)垂直(vertical)重分配:係指所得由富人轉移至政府身上 (B)水平(horizontal)重分配:係指資源
資訊推薦
46 依社會救助法第 2 條,下列何者不屬社會救助的內涵? (A)生活扶助 (B)退休補助 (C)急難救助 (D)災害救助
47 依社會救助法第 12 條,低收入戶成員中有特定情形者,主管機關得依其原領取現金給付之金額增加補助, 下列何者不屬於上述所稱之特定情形? (A)年滿 65 歲
48 根據老人福利法,設立小型機構且符合下列那些條件者,得免辦理財團法人登記?①不對外募捐 ②不接 受補助 ③不營利 ④不享受租稅減免 ⑤不獨資經營 (A)①②③
49 依據長期照顧服務法,所謂「長期照顧」是指身心失能持續已達或預期達多久以上者? (A) 1 個月 (B) 3 個月 (C) 6 個月 (D)1年
50 執行身心障礙服務之從業人員,知悉身心障礙者有保護服務之需求者需進行責任通報,下列何者不是身心障礙權益保障法規定之法定通報人員? (A)村(里)長 (B)村(里)
2 威爾遜(W. Wilson)主張行政和政治二分的最主要原因為何? (A)因為行政學沉寂已久,在政治學底下無法受到應有的重視 (B)公共行政和管理學不同,必須強調公共性,因此
3 有關我國自 1990 年之後所推動的「政府再造」,下列敘述何者錯誤? (A)強調集權化的政府運作,追求大而美的政府 (B)前瞻性的思考,強調事先預防重於事後補救 (
4 霍桑實驗發現組織如果需要發揮工作生產力,不能視工人如機器,應該做到下列何者? (A)人格尊重 (B)轉型領導 (C)策略管理 (D)動態平衡
5 「管理沒有所謂最佳方法或萬靈丹,而須依組織所處環境的本質而採取因應對策」 ,這是那一理論學派的論 點? (
6 下列何者不屬於新公共管理學說的主張? (A)政府的職能在於導航而非操槳 (B)政府要重視公共服務的效率、效能 (C)政府要加強管制以提升服務品質
7 政府機關若將下列業務委託民間辦理,何者不屬於行政檢查業務之委託? (A)食品安全檢驗 (B)消防安全檢查 (C)機關資訊系統之檢查與維護
8 「穀倉效應」(silo effect)與下列何者的意涵最為相近? (A)財政拮据 (B)依法行政 (C)層級節制 (D)各自為政
9 下列何者不屬於公務服務倫理行為的相關制度範疇? (A)專家諮詢會議 (B)廉政會報 (C)利益衝突迴避 (D)財產申報
10 關於公務員下列各項行為中,何者沒有違反公務人員行政中立法規定? (A)擔任某政黨縣市黨部主任委員 (B)因認同某政黨理念而加入該政黨 (C)兼任某立法委
11 我國中央政府主管反貪業務的機關為: (A)法務部調查局 (B)法務部廉政署 (C)銓敘部 (D)臺灣高等檢察署
12 為了促進廉能政治、端正政風,有關我國「陽光法令」之敘述,下列何者正確? (A)所有政府機關(構)、學校均應設置政風機構 (B)所有公務人員都有財產申報的義務 (C)
13 政府機關中的秘書、總務、法制、公共關係等工作屬於下列何種性質的單位? (A)輔助單位 (B)技術單位 (C)諮議單位 (D)監督單位
14 現今社會問題的解決需要仰賴公部門與私部門之間,以專業為核心,共同形成問題解決的組織型態,且不 強調由上而下的正式職權關係。這是那一種組織型態? (A)創新型官僚
15 關於派出機關與地方政府性質之敘述,下列何者錯誤? (A)派出機關純屬功能性的業務組織 (B)地方政府是地域性的行政組織 (C)地方政府普遍皆具有法律規定的本
16 下列何者不屬於憲法和法律所訂的地方自治團體? (A)臺南市政府安平區 (B)雲林縣 (C)嘉義縣朴子市 (D)臺中市
17 有關我國中央行政機關的組織型態,下列何者正確? (A)行政院為「機關」 (B)法務部行政執行署為「行政法人」 (C)行政院主計總處為「機構」
18 行政機關可設置並監督有別於行政機關的行政法人組織,下列何者不是該類組織? (A)國家發展委員會 (B)國家住宅及都市更新中心 (C)國家電影及
19 下列何者乃是對於組織變遷的一種反應,運用行為科學的理論與技術,以改善組織解決問題的方法與革新 的程序? (A)組織衝突 (B)組織文化 (C)組織發
20 在小組團體訓練中,透過討論與互動,使成員學習瞭解自己及增進對他人的認識,達成行為的改變。此種 組織發展的方法稱為: (A)魔鬼訓練 (B)敏感性訓練
21 政府機關運用臨時人員及承攬派駐人力時,應有下列何者為基礎? (A)裁決 (B)契約 (C)銓審 (D)聽證