答案：A
統計：A:308,B:149,C:278,D:165,E:0
難度：困難
【蝦皮:警察法規白話解題】評論
關鍵字：因『勞動關係』與『僱用機關』→ 勞動契約法係規範雇主與個別勞工間之私法契約關係。這是私法基礎理論的部分x(A)駐衛警察因勞動關係與僱用機關發生爭執，因屬x公法x爭議事項，應循x行政x救濟程序解決→私法契約關係。這是私法基礎理論的部分→民事途徑 下列有關《各機關學校團體駐衛警察設置管理辦法》之敘述，何者錯誤：O(B)駐衛警察與機關間屬僱用關係，其勞動條件與勞動契約受《勞動基準法》的保障O(C)各機關駐衛警察之員額僅有預算編列，並不在組織法、組織通則、組織條例、組織規程及組織編制表中O(D)《警察人員人事條例》授權內政部訂定《各機關學校團體駐衛警察設置管理辦法》
【我要考上三等！！】評論
❌(A)駐衛警察因勞動關係與僱用機關發生爭執，因屬公法爭議事項，應循行政救濟程序解決 這是屬於私法，所以要從民事訴訟(B)駐衛警察與機關間屬僱用關係，其勞動條件與勞動契約受《勞動基準法》的保障
【cherry】評論
7. 下列有關《各機關學校團體駐衛警察設置管理辦法》之敘述，何者錯誤：