【評論主題】一、為 何 八 十 年 代 之 後 在 解 釋 地 層 層 序 時 ， 都 會 利 用 「 層 序 地 層 學 」 （ sequencestratigraphy）觀念來解釋沉積環境的演化，有那些優點。
【評論內容】
地方制度法第33條
一、直轄市議員總額：
（一）區域議員名額：直轄市人口扣除原住民人口在二百萬人以下者，不
得超過五十五人；超過二百萬人者，不得超過六十二人。
（二）原住民議員名額：有平地原住民人口在二千人以上者，應有平地原
住民選出之議員名額；有山地原住民人口在二千人以上或改制前有
山地鄉者，應有山地原住民選出之議員名額。
二、縣（市）議員總額：
（一）縣（市）人口在一萬人以下者，不得超過十一人；人口在二十萬人
以下者，不得超過十九人；人口在四十萬人以下者，不得超過三十
三人；人口在八十萬人以下者，不得超過四十三人；人口在一百六
十萬人以...
【評論主題】一、為 何 八 十 年 代 之 後 在 解 釋 地 層 層 序 時 ， 都 會 利 用 「 層 序 地 層 學 」 （ sequencestratigraphy）觀念來解釋沉積環境的演化，有那些優點。
【評論內容】
地方制度法第33條
一、直轄市議員總額：
（一）區域議員名額：直轄市人口扣除原住民人口在二百萬人以下者，不
得超過五十五人；超過二百萬人者，不得超過六十二人。
（二）原住民議員名額：有平地原住民人口在二千人以上者，應有平地原
住民選出之議員名額；有山地原住民人口在二千人以上或改制前有
山地鄉者，應有山地原住民選出之議員名額。
二、縣（市）議員總額：
（一）縣（市）人口在一萬人以下者，不得超過十一人；人口在二十萬人
以下者，不得超過十九人；人口在四十萬人以下者，不得超過三十
三人；人口在八十萬人以下者，不得超過四十三人；人口在一百六
十萬人以...
【評論主題】一、為 何 八 十 年 代 之 後 在 解 釋 地 層 層 序 時 ， 都 會 利 用 「 層 序 地 層 學 」 （ sequencestratigraphy）觀念來解釋沉積環境的演化，有那些優點。
【評論內容】
地方制度法第33條
一、直轄市議員總額：
（一）區域議員名額：直轄市人口扣除原住民人口在二百萬人以下者，不
得超過五十五人；超過二百萬人者，不得超過六十二人。
（二）原住民議員名額：有平地原住民人口在二千人以上者，應有平地原
住民選出之議員名額；有山地原住民人口在二千人以上或改制前有
山地鄉者，應有山地原住民選出之議員名額。
二、縣（市）議員總額：
（一）縣（市）人口在一萬人以下者，不得超過十一人；人口在二十萬人
以下者，不得超過十九人；人口在四十萬人以下者，不得超過三十
三人；人口在八十萬人以下者，不得超過四十三人；人口在一百六
十萬人以...
【評論主題】【題組】 (4) Zn → Zn2＋ ：____
【評論內容】
◎麥迪遜（J. Madison）：：「在設計一個由人來統治人的政府體制時，最大的困境就在於，一方面政府有能力來治理人類，另一方面，政府本身能夠自我控制。」
◎傑佛遜（T. Jefferson）：「當一個人承擔公共信託之後，那麼他就應將自己視為公產。」
【評論主題】【題組】47. They are talking about idioms ___dogs and cats. L6
【評論內容】
美國前總統柯林頓成立國家績效評估委員會,針對聯邦政府的缺失進行大幅度改進，提出四項措施：減少繁文縟節、降低行政成本、追求顧客至上、授能員工。
【評論主題】【題組】45. Fine. If the Red Sox lose today,
【評論內容】
◎白京生定律
一、行政首長均喜好增加部屬，此即一般機關組織之中常見的「建立王國」現象。
二、機關成立年代愈久，期成員素質便會愈低，因為首長好用不如己者。
三、機關開會時間的長短對議題的重要性成反比。
四、機關採用「委員制」的形態組織必然增加，而且委員數目也必定愈來愈多，即無效能可言。
五、機關內部的行政效率日趨低落，但是建築外觀、辦公設備卻是日趨壯麗豪華。
六、機關會把可使用的經費盡量用完。
◎寡頭鐵律(Iron Law of Oligarchy)
德國政治社會學者密歇耳(Robert Michels)認為只有「寡頭政治」才是最普遍的組織運作模式。因為人的能力、才識均有限，故一個人統治是不可能的；而民主政治人多口雜、議論分歧，常議而不...
【評論主題】6. 下列有關有機化合物的名稱，請判斷其IUPAC命名是否錯誤，若有錯請寫出正確的命名：【題組】 (1) 2,3-二乙基戊烷 ： （正確命名）
【評論內容】
◎POSDCoRB：
在1937年出版的由古利克和厄威克合編的《管理科學論文集》內，古利克將法約爾有關管理過程的論點加以展開，提出了有名的管理七職能論。取其每種職能英文詞的首字而稱作「POSDCoRB」：
一、P（Planning）：計畫
二、O（Organising）：組織
三、S（Staffing）：人事
四、D（Directing）：指揮
五、Co（Coordinating）：協調
六、R（Reporting）：報告
七、B（Budgeting）：預算
◎PAFHRIER：
1983年，學者葛森（Garson）、歐莫曼（Overman）兩位將「POSDCORB」修正為「PAFHRIER」等五項公共管理功能：
一、PA(Policy Analysis)：政策分析
二、F(Financial Management)：財務管理
三、HR(Human Resource Management)：人力資源管理
...
【評論主題】12.蹀「躞」：
【評論內容】
◎X理論－悲觀的看法
一、提出者：麥克葛里哥(Douglas McGregor)
二、作為：通過分析傳統的組織管理理論，麥格雷戈概括出了三條人性假設，並將其命名為「X理論」。
三、管理者對人性的假設如下（性惡論）：
1.員工天生厭惡工作，並盡可能地逃避工作。
2.由於員工厭惡工作，必須對其進行控制或懲罰，迫使其達到目標。
3.員工逃避責任,並且盡可能地尋求正式的指導。
4.大多數員工認為，安全感在工作的相關因素中最重要,並且不具備進取心。
四、管理特性：
1.嚴密的監督，機構式結構，狹窄的控制幅度。
2.細密的分工、詳細的規章制度。
五、理論定位：組織和管理是導演。
◎Y理論－樂觀的看法
一、提出者：麥克葛里哥(Douglas McGregor)
二...
【評論主題】【題組】(4) , x=_______
【評論內容】
◎美國的倫理規範制度及其主要內容
一、《政府倫理法》（The Ethics in Government Act）：
1978年美國國會通過了《政府倫理法》，詳細規定了政府一定官職以上官員財產申報制度，對如何避免受聘前的利益沖突行為予以明確，並建立了獨立檢察官等機構督促法律的落實，對推動公共服務倫理規範建設的發展起到重要作用。
二、《倫理改革法》（Ethics Reform Act）：
1989年美國國會通過了《倫理改革法》，把《政府倫理法》的適用範圍擴大到行政、立法和司法三大機構工作人員，並規定了更為嚴格的倫理標準。
三、《美國政府官員及雇員的行政倫理行為準則》：
1989年和1990年，時任總統布希又兩次簽署行政命令，頒布《美國政府官員及雇員的行政倫理行為...
【評論主題】6.解下列的一元一次方程式：【題組】(1) 3x+5=4, x=_______
【評論內容】
◎危機發生前之溝通策略
(1)願景的分享
(2)互信的組織文化
(3)走動式管理
(4)傾聽式管理
(5)暢通之資訊流通管道
(6)開誠佈公的溝通風格
(7)重視言外之意
(8)有效會議
(9)減少組織層級
(10)內隱知識的外顯化
(11)建立吹口哨者
(12)建立危機預警與偵測機制
◎危機發生時之溝通策略
一、與媒體溝通策略：
1.巧遲不如拙速
2.直接不拐彎並針對問題
3.強調目前真正能掌握之訊息範圍
4.不持高傲與防衛心態
5.控制資訊時間內容及頻率
6.人性化語氣
7.誠實是最好的政策
8.表明正迅速查明真相中
二、成立危機應變小組與發言人
...
【評論主題】B. 坐標空間中，設 P , Q 為平 面3x-2y-2z=1 上兩點且滿足 = 7。另取空間中兩點 P' , Q' 滿足向量 ( 3,4,6) 。當向量 時，會使得平行四邊形 P
【評論內容】
◎激勵保健理論
以何茲伯格(F.Herzberg)為代表，公元1950年代後期提出此理論。英文：Motivation－Hygiene Theory，也稱「保健二因理論」、「二元因素論」、「兩因素理論」等。
一、保健因素：
1.意義：
何茲伯格發現覺得不滿意的項目多和工作的「外在環境」有關，即為保健因素。保健因素是消極的在於維持原有的狀況，故對進一步改善並沒有幫助，但是保健因素卻最容易讓人不滿，所以亦稱「不滿因素」（可防止不滿的因素）。這些因素的變化可讓人員的工作態度短期改變，也叫做「維持因素」。
2.內容：
（1）機關組織的政策管理。
（2）上司的監督。
（3）人際關係。
（4）報酬待遇。
（5）工作環境、條件。
※具體來說這些因素包含：工作場所、薪...
【評論主題】【題組】(2)針對這些症狀，條列說明資源班教師幫助這類兒童的主要原則（7 分）。
【評論內容】
◎政策分析程序分別是：1.問題建構、2.預測、3.推薦、4.監測、5.評估。
◎政策制定階段分別是：1.政策問題形成、2.政策規劃、3.政策合法化、4.政策執行、5.政策評估。
◎其之間的對應關係則是：
1. 問題建構 V.S. 政策問題形成
2. 預測 V.S. 政策規劃
3. 推薦 V.S. 政策合法化
4. 監測 V.S. 政策執行
5. 評估 V.S. 政策評估
【評論主題】25.設在 上的正射影為__________ 。
【評論內容】
(一)自治條例自治法規經地方立法機關通過，並由各該行政機關公布者，稱之。(地方制度法第25 條參照)
(二)自律規則地方立法機關得訂定自律規則。(地方制度法第31 條第一項參照)自律規則除法律或自治條例另有規定外，由各該立法機關發布，並報各該上級政府備查。自律規則與憲法、法律、中央法規或上級自治法規牴觸者，無效。
(三)自治規則自治法規由地方行政機關訂定，並發布或下達者，稱之。(地方制度法第25條參照)
直轄市政府、縣 (市) 政府、鄉 (鎮、市) 公所就其自治事項，得依其法定職權或基於法律、自治條例之授權，訂定自治規則。(地方制度法第27條第一項參照)
前項自治規則應分別冠以各該地方自治團體之名稱，並得依其性質，定名為規程、規...
【評論主題】5. The bookstore will d___r books to you; you don’t have to come here again to get them.
【評論內容】以縣（市）政府作為政策推動者
【評論主題】2. A classic novel like The Old Man and the Sea is w___h reading again and again.
【評論內容】
「上乘條例」係指地方自治團體所制定之自治條例（甚或自治規則）得基於與國家法律相同之目的，再就其已規範之事項、拘束之對象，訂定比國家法律、法規命令更為嚴格限制之管制措施者，即屬「上乘條例」。 其次，「橫出條例」則是指地方自治團體所制定之自治條例（甚或自治規則）得與國家法律、法規命令基於相同之規範目的，依據法律授權另對國家法律、法規命令所規定以外之事項，再以自治條例（甚或自治規則）加以相繩，即可稱為「橫出條例」。
【評論主題】【題組】83. 正當這個男孩快要淹死在河中時，一艘救生艇趕來救援。Just when the boy was going to drown in the river, a lifeboat _____
【評論內容】
公共政策類型（以Theodore Lowi 與Robert Salisbury 的分類為多數人接受）
一、分配性政策：指政府機關將利益、服務或成本、義務分配給不同的標的人口享受或承擔的政策。例如社會福利政策。
二、管制性政策：指政府機關設置某些特殊原則、規範，以指導政府機關或標的人口從事某些活動，或處理不同利益的政策。例如環保政策。
三、重分配性政策：指政府機關將某一標的人口的利益或成本轉移給另一標的人口享受或承擔的政策。例如租稅政策。
四、自我管制性政策：指政府機關對於某一標的人口活動僅予以原則性規範，而由該標的人口自行決定活動進行的政策。例如授權某一民間團體進行補助業務。
【評論主題】【題組】77. Mr. Lee told us that one of the r___es for success lies in hard work.
【評論內容】
全鍾燮（Jong S. Jun）所提民主行政的主要特質為開放參與，並認為民主行政應具下列六點特色
（１）公共利益之表達。
（２）代表性（重視代表性科層體制）。
（３）開放性（行政機關原則上應該將專業資訊公開）。
（４）超越派閥黨團。
（５）嚴防專業主義對民主原則的傷害。
（６）參與的強調(擴大參與層面)。
【評論主題】26.依預算法規定，預備金分為第一與第二兩種，下列有關預備金編製與動支原則的敘述，那一項是正確的？(A)第一預備金於總預算內設置(B)第二預備金於單位預算中設置(C)第一級主管機關動支第一預備金時，應
【評論內容】
◎第一預備金：
一、編製：
第一預備金於公務機關單位預算中設定之，其數額不得超過經常支出總額百分之一。
二、動支：
各機關執行歲出分配預算遇經費有不足時，應報請上級主管機關核定，轉請中央主計機關備案，始得支用第一預備金，並由中央主計機關通知審計機關及中央財政主管機關。
◎第二預備金：
一、編製：
第二預備金於總預算中設定之，其數額視財政情況決定之。
二、動支：
各機關有下列情形之一，得經行政院核准動支第二預備金及其歸屬科目金額之調整，事後由行政院編具動支數額表，送請立法院審議：
1.原列計畫費用因事實需要奉准修訂致原列經費不敷時。
2.原列計畫費用因增加業務量致增加經費時。
3.因應政事臨時需要必須增加計畫及經費時。
【評論主題】一、試分別說明作物的意義和範圍。（20 分）
【評論內容】
謝文全曾綜合專家學者的意見，認為開放系統具有下列九個特性：
(1)有投入和產出。
(2)能維持平衡穩定狀態。
(3)能自我調適。
(4)能維持次級系統間的動態交互關係。
(5)具有反饋作用。
(6)能不斷分化。
(7)能不斷機械化。
(8)具有反解組凋零的能力。
(9)具有殊途同歸性。
就最後一個特性而言，所謂殊途同歸性，係指開放系統的初期條件雖然不同，但透過不同的方式，卻可能達成相同或類似的結果。
【評論主題】三、植物病害的致病因子（causal agent）有多種，試列出各種生物性的致病因子（biologicalcausal agents），並各舉一例說明之。（20 分）
【評論內容】
美國社會學大師帕深思（T. Parsons）「系統」所下的定義是：「系統乃是一種概念，它是指涉部分與部分之間以及規律化過程之間的相互依賴性所形成的一種集合體，同時也指涉一集合體與外在環境的相互依存性。」
帕深思將社會看成一個系統，這個社會系統是由固定的行為或行為關係所構成。由於成員在系統內的行為經常重覆，而且有一定的規律或模式。這種行為模式（Pattern of behavior）稱之為「角色」（role），亦即是一種社會所期待的行為的結合。
帕深思認為，任何一種組織，其本身就是社會系統，而這個社會系統之內又包含了許多的小社會系統。他認為任何社會系統均具有四個基本的功能：
1.適應（adaptation）：
當內外環境變動時，系統必須具有妥...
【評論主題】【題組】 ⑵ 如丙將該土地出租與戊，甲得否向戊請求返還該土地？ （25 分）
【評論內容】
美國社會學大師帕深思（T. Parsons）「系統」所下的定義是：「系統乃是一種概念，它是指涉部分與部分之間以及規律化過程之間的相互依賴性所形成的一種集合體，同時也指涉一集合體與外在環境的相互依存性。」
帕深思將社會看成一個系統，這個社會系統是由固定的行為或行為關係所構成。由於成員在系統內的行為經常重覆，而且有一定的規律或模式。這種行為模式（Pattern of behavior）稱之為「角色」（role），亦即是一種社會所期待的行為的結合。
帕深思認為，任何一種組織，其本身就是社會系統，而這個社會系統之內又包含了許多的小社會系統。他認為任何社會系統均具有四個基本的功能：
1.適應（adaptation）：
當內外環境變動時，系統必須具有妥...
【評論主題】五、設一理想因數（ideality factor）η = 2 之二極體，於室溫 25℃下且導通電流為 2 mA時，其兩端壓降為 0.7 V，試求當其壓降增加 10%時之導通電流增加率。（20 分）
【評論內容】
◎新公共行政的主要論點（或價值觀），可歸納成為以下五項：
一、主張入世相關的公共行政：
今後應研究與環境、社會及行政人員有關的問題，不再侷限於不問蒼生的「學術象牙塔」中。
二、主張後邏輯實證論：
反對邏輯實證論的「價值中立觀」，主張單純的事實研究是不夠的，還要關注價值及規範。行政學者與其他社會科學家應以其專業知識與良心從事價值 判斷，「社會公道」（Social Equity）及「社會正義」（Social Justice）的重要性。
三、主張適應環境的動盪不安的情況：
未來環境的動盪不安是可預期的挑戰，行政理論與實務應坦誠公開地面對實際問題，鼓勵外界與政府的互動關係，提供行政機關與社會民眾「政策對話」的機會，以解決問題。
四、...
【評論主題】五、下表為半加器（Half Adder）之真值表（Truth Table），請運用一個“及邏輯閘”（AND Gate）與一個“互斥或邏輯閘”（XOR Gate）設計此半加器，請【題組】⑴詳細推導輸出入
【評論內容】
科學管理學派：甘特提出：「獎金計畫」、「工作進度控制表」（即「甘特圖」）。
【評論主題】一、為 何 八 十 年 代 之 後 在 解 釋 地 層 層 序 時 ， 都 會 利 用 「 層 序 地 層 學 」 （ sequencestratigraphy）觀念來解釋沉積環境的演化，有那些優點。
【評論內容】
地方制度法第33條
一、直轄市議員總額：
（一）區域議員名額：直轄市人口扣除原住民人口在二百萬人以下者，不
得超過五十五人；超過二百萬人者，不得超過六十二人。
（二）原住民議員名額：有平地原住民人口在二千人以上者，應有平地原
住民選出之議員名額；有山地原住民人口在二千人以上或改制前有
山地鄉者，應有山地原住民選出之議員名額。
二、縣（市）議員總額：
（一）縣（市）人口在一萬人以下者，不得超過十一人；人口在二十萬人
以下者，不得超過十九人；人口在四十萬人以下者，不得超過三十
三人；人口在八十萬人以下者，不得超過四十三人；人口在一百六
十萬人以...
【評論主題】五、作文：請依下列題目書寫日文作文（500 字以內）（30 分）「集団と個人」
【評論內容】
◎理想型官僚組織
德國著名社會學家馬克斯‧韋伯（Max Weber）被稱為「組織理論之父」，其理想型官僚組織的架構特點可以歸納為以下幾點：
一、專業分工：
組織內每個單位、職員有固定的職務分配，明確每一個人的權力和責任。根據嚴格的分工制度，所僱用的職員須具熟練的專門技術。
二、層級體制：
「所有崗位的組織遵循等級制度原則，每個職員都受到高一級的職員的控制和監督。」組織內職員的地位，依照等級劃分。下層對上層負責，服從上層命令，受上層監督。上級對屬下的指示與監督，不能超過規定職能的範圍。
三、依法辦事：
官僚制的組織活動是「由一些固定不變的抽象規則體系來控制的，這個體系包括了在各種特定情形中對規則的應用。」法律...
【評論主題】四、應用文：寫一封日文信，給昔日同窗日本人學長，祝賀他升遷。（留意日文書信格式與內容同等重要，1 行約 20 字，全文 400 字以內）（20 分）
【評論內容】
◎胡桑實驗學派及理論：
一、別稱：人群關係學派。
二、起源：美國國家科學院所屬之國家研究委員會於1924-1927年在胡桑工廠所做一項「工場照明對產量影響」的研究。
三、代表學者：梅堯（G. Mayo）、羅次力斯柏格（F. Roethlisberger）和懷海德（T. Whitehead）等三位哈佛教授為代表。
四、主要論點：
(1) 人格尊重─工人並非機械，有其各自人格。工人態度和情緒的改變，才是增產主原。如監督緩和、感覺受重視和建立團體意識。推翻過去工人以金錢導向的觀念。
(2) 參與及情緒發洩─以「面談計劃」為提，工人發洩後，情緒改變會使產量增加。
(3)小團體及其約束力─在「接線工作室的觀察實...
【評論主題】一、都市計畫法及區域計畫法為我國現行之國土規劃制度之基本法律，請就二法之立法背景及關係，試申論在未制定國土計畫法之前，台灣地區實施國土規劃制度之初步建議架構。（25 分）
【評論內容】國稅是屬於中央政府可支用的稅收，包括有八種： 國稅列表1.關稅由財政部關稅總局負責徵收2.所得稅由財政部所屬國稅局負責徵收（臺北市地區由財政部臺北市國稅局辦理） 3.遺產及贈與稅4.貨物稅5.證券交易稅6.期貨交易稅7.營業稅八十八年七月一日起委託各地稅捐稽徵處代徵，九十二年一月一日起由國稅局收回自徵8.菸酒稅九十一年一月一日施行 地方稅是屬於地方政府可支用的稅收，包括直轄市及縣（市）稅，共有八種： 地方稅列表1.印花稅由各縣、市稅捐稽徵處負責稽徵（臺北市地區由北市稅捐稽徵處辦理）2.使用牌照稅3.地價稅4.田賦5.土地增值稅6.房屋稅7.契稅8.娛樂稅
國稅是屬於中央政府可支用的稅收，包括有八種：
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【評論主題】一、為 何 八 十 年 代 之 後 在 解 釋 地 層 層 序 時 ， 都 會 利 用 「 層 序 地 層 學 」 （ sequencestratigraphy）觀念來解釋沉積環境的演化，有那些優點。
【評論內容】
地方制度法第33條
一、直轄市議員總額：
（一）區域議員名額：直轄市人口扣除原住民人口在二百萬人以下者，不
得超過五十五人；超過二百萬人者，不得超過六十二人。
（二）原住民議員名額：有平地原住民人口在二千人以上者，應有平地原
住民選出之議員名額；有山地原住民人口在二千人以上或改制前有
山地鄉者，應有山地原住民選出之議員名額。
二、縣（市）議員總額：
（一）縣（市）人口在一萬人以下者，不得超過十一人；人口在二十萬人
以下者，不得超過十九人；人口在四十萬人以下者，不得超過三十
三人；人口在八十萬人以下者，不得超過四十三人；人口在一百六
十萬人以...
【評論主題】四、博物館如何吸引青少年入館參觀？（25 分）
【評論內容】
哈蒙的行動理論主張應該以人與人之間「面對面的境遇」作為研究分析單元，建構事務意義的「交互主觀性」，在實務上應重視道德與倫理層面的考量，認為價值—事實二分無法合理解釋行政現象，行政人員應懸置「行政實體單由經驗事實構成」，而SIMON、OSTROM、GOLEMBIEWSKI則都是強調價值—事實二分的主張，強調解釋、預測、控制。故選3.HARMON的行動理論。
【評論主題】五、【題組】⑴請說明冷機（如冰箱和冷凍庫）的工作原理，可儘量以文字配合圖示作說明。（15 分）
【評論內容】
學者聖吉（Peter Senge）提出建立「學習型組織」的五項修練：
一、系統思考
二、自持自勵超越自我
三、改善心智模式
四、建立共享遠景
五、團隊學習
【評論主題】一、主張以市場化（marketization）作為教育與學校革新的理由為何？試評析這些主張的合理性。（25 分）
【評論內容】
政策評估一般標準適用於任何政策之評估的六項一般標準，分述如後：
（一）效能性：指某項政策達成預期結果或影響的程度；亦即將實際達成者與原訂的預期水準相比，藉以瞭解政策是否已產生所預期的結果。
（二）效率性：指政策產出與所使用成本間的關係，可進一步分成兩類：
1.技藝性效率：指以最少努力或成本完成某項活動或產品。
2.經濟性效率：指政策整體成本與整體利益間的關係。
（三）充分性：指政策目標達成後，消除問題的程度。（例累進稅率的推行）
（四）公正性：指政策執行後導致與該政策有關的社會上資源、利益及成本公平分配的程度。其作法有下列四種：
1.個人福利最大化。
2.保障最少量的福利。
3.凈福利最大化。
4.再分配福利最大化。
（五）回應性：指政策執行結果滿足標的團體需求、偏好或價值的程度。
（六）適當性：指政策目標的價值如何、對社會是否合適、及此些目標所根據的假設的穩當性如何？
【評論主題】四、試以 ADDIE 模式說明如何辦理博物館志工教育訓練。（25 分）
【評論內容】
◎民意的特性：
一、公開性：
1.意義：民意一定要公開表達，才能匯集共識，也才能影響政府的施政。
2.方式：
(1)藉由投票反應對於執政者的偏好
(2)向民意代表反映意見
(3)向政府機關請願陳情
(4)向大眾傳媒扣應或投書
(5)上街頭遊行示威
二、複雜性：
社會大眾對於任何一項公共議題，通常都會有人贊成，有人反對，而且其贊成或反對的強度也各有不同。由此可以看出民意的複雜性，也因此執政者會運用各種方式來試圖了解民意
...
【評論主題】【題組】 ⑶自由主義（Liberalism）。
【評論內容】
※公債：
◎ 公債是政府以國家信用為擔保發行債券，向人民或其他國家借債，取得財政收入，屆期再為本利償還之支出。
◎ 公債收入非政府的實質收入。
◎ 政府財政的有償收入。
◎ 發行公債常為政府實行赤字財政政策的主要手段。
◎ 發行公債可能產生之問題：財政僵固化、民間資金排擠效果、引發通貨膨脹。
◎ 公債發行之目的：
╔調節總體經濟 。
╠做為大型資本支出之財源。
╚收入不足時之財源。
◎ 健全的預算政策，合乎成本效益分析的公共建設計畫得以公債或賒借收入挹注之。
◎ 公共債務法第４條：現行中央政府公債發行的流量指標，即當年度的公債發行額度不得超過歲出的15%。
◎ 一...
【評論主題】四、2009 年 6 月 14 日，台中某知名餐廳發生疑似有消費者用餐後食物中毒上吐下瀉，而被疑為造成食物中毒之來源為雞蛋蛋汁煎成之蛋包捲。如果你是衛生單位之檢驗及稽查人員，【題組】⑴應該要合理懷疑之
【評論內容】
委托代理理論是制度經濟學契約理論的主要內容之一，主要研究的委托代理關係是指一個或多個行為主體根據一種明示或隱含的契約，指定、雇佣另一些行為主體為其服務，同時授予後者一定的決策權利，並根據後者提供的服務數量和質量對其支付相應的報酬。授權者就是委托人，被授權者就是代理人。
【評論主題】【題組】 ⑶ hybrid vigor
【評論內容】
◎非營利組織的基本定義：
非營利組織=Non-Profit Organization 簡稱 NPO
所謂非營利組織，是指其設立之目的並非在獲取財務上之利潤，且其淨盈餘不得分配予其成員及其他私人，因之而為具有獨立、公共、民間等性質之組織或團體。
◎非營利組織具有下列六項特徵：
1. 須有公共服務的使命
2. 須在政府立案，接受相關法令規章的管轄
3. 須組織成為一個非營利或慈善的機構
4. 其經營結構必須排除私人利益或財物之獲得
5. 其經營享有免除政府稅收之優待
6. 享有法律上特別地位，捐助或贊助者的捐款得列入免（減）稅的範圍
...
【評論主題】20 巴納德(C. Barnard)的「權威接受論」認為權威之行使欲期有實效，須符合四項條件，下述何者有誤？(A)合於組織目標 (B)受命者有能力執行 (C)不必合於受命者的 益利 (D)受命者瞭解命
【評論內容】
◎權威接受論
一、意義：
「權威接受論」見於賈斯特‧巴納德（Chester I. Barnard,1886-1961）《經理的職能》一書：「如果經理人員發出的一個指令性的溝通交往資訊為被通知人所接受，那麼對他來說，這個權力就是被遵從或成立了。於是，它就被作為行動的依據。如果被通知人不接受這種溝通交往資訊，就是拒絕了這種權力。按照這種說法，一項命令是否具有權威，決定於命令的接受者，而不在於命令的發佈者。」這是巴納德對權威的一種全新的看法。被人們稱為「巴納德的權威接受論」。
二、內容：
巴納德提出：領導者權威必須具備以下四個條件，如果在這四個方面大打折扣，那麼領導者的權威就會受到影響，甚至喪失。
1.是人們能夠理解的東西，無...
【評論主題】【題組】3.當路由器收到 IP 封包時，會為它選擇一條最佳路徑，請簡述路由器選擇路徑的步驟。（10 分）
【評論內容】
伊斯頓(Easton)的系統模式：轉換過程是指政治系統的種種作為，此過程常被學者稱為「黑箱」，因為一般人無法瞭解政府運作相關的過程。
【評論主題】【題組】3.請將 2 進制 10011011110011001010110101011011轉換為4進制?____________
【評論內容】
若根據補助金如何分配的方式，可將補助款分為三種類型：
1.專案補助款：
其中由各州政府及地方政府自行提出計畫書草案，詳細闡明其用途，俾使行政機關根據國會所撥付該一計畫領域的總金額來做資源的分配。
2.綜合補助款：
係指聯邦政府提供一筆基金給州或地方政府，以供其推動一般日常業務之所需，此項補助並無嚴格限制資金的用途，而保留了州和地方政府運用這些補助金的彈性。
3.類別補助款：
指聯邦政府針對某特定計畫方案所給予的專項補助，嚴格限制州政府將補助款項挪作他用。
【評論主題】21 根據英國學者羅斯(R. Rose)的看法，下列何者不是政府的基本要素？(A)組織 (B)公務員(C)計畫 (D)版圖
【評論內容】
英國學者羅斯（R. Rose）認為政府是「法律」、「稅賦」、「公務員」、「組織」、「計畫」五項基本要素所組成。
【評論主題】【題組】 ⑵甲、乙與丙三個現金產生單位所屬各項資產與總部建築物及研發中心資產應分攤之魁星公司整體減損損失。（10 分）
【評論內容】
憲法第二十四條：「凡公務員違法侵害之自由或權利者，除依法律受懲戒外，應負刑事及民事責任。被害人民就其所受損害，並得依法律向國家請求賠償。」
【評論主題】【題組】 ⑶雨淋汽車上的指紋痕跡。
【評論內容】
Waldo瓦爾多：
1.最早使用「行政國」名詞的學者。
2.於1968年號召33位學者舉辦研討會，成困編成專書《趨向新公共行政：明諾布魯克觀點》，創立「新公共行政」(NPA)。
3.曾對於科層體制與民主政治之衝突，予以傳神的形容說：「歷史為政府帶來了兩項傳統，政治是希臘的，行政是羅馬的」。
4.又指出：「影響當代公共事務之眾多因素中，科層與民主兩大主要力量的互動居功厥偉」
5.公共行政不能，亦不該成為一門嚴格意義的專業，而是要成為有如醫學般地能綜合科學與藝術、理論與實務、研究與應用之多學科集合體。
6.認為民主政治是可欲的，官僚制度卻又是必須的，兩者來源雖不同，卻又能夠加以調和，而使民主行政得以建制。
7.「公私組織的明顯區分已...
【評論主題】【題組】 ⑵在 8 歐姆電阻上消耗之功率為若干瓦特？（10 分）
【評論內容】
◎趨避衝突：又稱「正負衝突」，是心理衝突的一種。
指同一目標對於個體同時具有趨近和逃避的心態。這一目標可以滿足人的某些需求，但同時又會構成某些威脅，既有吸引力又有排斥力，使人陷入進退兩難的心理困境。
◎雙趨衝突：
一、指兩種或兩種以上目標同時為人所吸引，而人只能選擇其中一種目標時所產生的內心衝突。
二、這是一種趨近一趨近型衝突，即所謂的「魚我所欲也，熊掌亦我所欲也」式衝突。
◎雙避衝突：又稱「負負衝突」、「避避衝突」。
一、是指兩種或兩種以上目標都是人想要迴避的，而只能迴避其中一種目標時所產生的內心衝突。
二、這是一種迴避一迴避型衝突，即所謂的「左右為難」、「進退維谷」式衝突。
◎多重趨避衝突又稱「...
【評論主題】【題組】 ⑵氣隙之磁阻為若干？（4 分）
【評論內容】
根據美國「聯邦品質協會」的規定，行政機關的服務品質，主要包括下列七項：
一、績效：
績效是民眾對政府所提供服務，首先考慮到的部分。例如：民眾申請加入全民健康保險時，相關機關能夠提供正確的資訊與親切的協助，即構成健保部門的品質標準。
二、專業特色：
例如：失業民眾若欲申請就業輔導時，勞工部門能夠提供相關的就業情報作為參考，即能表現機關的專業特色。
三、可信度：
係指某一項服務或產品在特定時間內，符合民眾期望的可能性。
四、持久性：
係指某一項服務或產品對民眾有所裨益的持續時間長短。
五、一致性：
係指政府所提供之服務或產品，其成效能否符合預先所設標準的程度。
六、及時性：
係指政府所提供之服務或產品，必須能...
【評論主題】【題組】 ⑶v1=v2 =0V。（3 分）
【評論內容】
依據James Anderson之界定，政策制定過程可以被區分為五個階段：
(1) 問題形成（policy formation）---議程設定（agenda setting）
(2) 政策規劃（policy formulation）
(3) 政策採行（policy adoption）---合法化
(4) 政策執行（policy implementation）
(5) 政策評估（policy evaluation）。
【評論主題】三、何謂「山坡地」？對於公有山坡地之放租、放領之限制，「山坡地保育利用條例」相關之規定為何？試說明之。（25 分）
【評論內容】
1968 年9 月，瓦爾多（Dwight Waldo,1913 - ）認為公共行政正處於一個「革命的時代」（in a time of revolution）。於是在其發起與贊助下，33 位年輕一輩的公共行政學者齊聚在紐約州的雪城大學明諾布魯克會議中心（Minnowbrook Conference Center ,Syracuse University），以「華山論劍」的方式，徹底總體檢的精神與作法，討論公共行政所面臨的問題，以及未來應發展的方向（註：瓦爾多本人沒有參加）。
研究成果於會後由馬林尼（Frank Marini）主編成專書：『邁向新公共行政：明諾布魯克觀點』（Toward a New Public Administration: The Minnowbrook Perspective），於1971 年出版。由於他們的許多觀點有別於主流行政學及傳統行政學，故自稱（一般人也如此認為）所提倡者為「新公共行政」（New Public Administration)。
【評論主題】一、如下圖所示，質量為 M 之物體，以長度 L 的繩子繫於支點 O，若將物體從最低點往上移至與鉛錘線之夾角為 60°時釋放，求該物體擺至最低位置時，繩中之張力為多少？（20 分）
【評論內容】
全鍾燮（Jong S. Jun）所提民主行政的主要特質為開放參與，並認為民主行政應具下列六點特色
（１）公共利益之表達。
（２）代表性（重視代表性科層體制）。
（３）開放性（行政機關原則上應該將專業資訊公開）。
（４）超越派閥黨團。
（５）嚴防專業主義對民主原則的傷害。
（６）參與的強調(擴大參與層面)。
【評論主題】二、請說明在運輸規劃程序中，如何應用個體需求模型進行運具使用的分析，需求模型所產生的個體行為模式，如何回饋於運輸規劃程序中。（25 分）
【評論內容】
地方行政機關組織準則
第12條
直轄市政府一級單位下設科、組、室，最多不得超過九個，科下並得設股。
直轄市政府所屬一級機關內部單位為科、組、室、中心，其下得設課、股；所屬二級機關內部單位為科、組、室、課，科、室下得設股。但為執行特殊性質業務者，得設廠、場、隊、站。
本準則中華民國九十九年六月十四日修正之條文施行前，已設立之臺北市政府所屬一級機關內部單位名稱為處者，得維持原名稱；九十九年十二月二十五日合併改制前之高雄市政府所屬一級機關內部單位名稱為處，於合併改制後仍設相同單位者，亦同。
第二項機關為執行業務需要所設派出單位之名稱，不受該項規定之限制。
直轄市政府所屬一...
【評論主題】四、請根據下圖進行交通量指派（Traffic Assignment）計算，ac點間的起迄（origin-destination, OD）旅次需求量為qac = 40 車旅次（trips）。其中，各路段
【評論內容】地方制度法第五十六條（縣（市）政府首長及一級主管之職等、職掌） 縣（市）政府置縣（市）長一人，對外代表該縣（市），綜理縣（市）政，縣長並指導監督所轄鄉（鎮、市）自治。縣（市）長均由縣（市）民依法選舉之，任期四年，連選得連任一次。置副縣（市）長一人，襄助縣（市）長處理縣（市）政，職務比照簡任第十三職等；人口在一百二十五萬人以上之縣（市），得增置副縣（市）長一人，均由縣（市）長任命，並報請內政部備查。
【評論主題】五、何謂硫循環？請說明微生物在硫循環所扮演的角色。（20分）
【評論內容】規費法第三條（規費主管機關） 本法所稱規費主管機關：在中央為財政部；在直轄市為直轄市政府；在縣（市）為縣（市）政府；在鄉（鎮、市）為鄉（鎮、市）公所。
【評論主題】【題組】㈢若該有機物為甲苯，在730°C下焚化時其反應速率K1= 10. 6 s-1，試問為 達99.5%之甲苯去除效率時，焚化所需之停留時間為多少秒？（5分）
【評論內容】
新營鎮於1981年，民國70年12月25日升格為新營市。
【評論主題】【題組】(6) C/2
【評論內容】
99年6月14日修正後，只剩警察、消防機關兩個體系。
縣（市）政府除警察及消防機關之員額外，以中華民國八十八年七月一日之編制員額總數，為其總員額基準數。以該基準數加分配增加員額之和，為各該縣（市）政府員額總數。
第 23 條縣（市）政府除警察及消防機關之員額外，以中華民國八十八年七月一日之編制員額總數，為其總員額基準數。以該基準數加分配增加員額之和，為各該縣（市）政府員額總數。第 23 條縣（市）政府除警察及消防機關之員額外，以中華民國八十八年七月一日之編制員額總數，為其總員額基準數。以該基準數加分配增加員額之和，為各該縣（市）政府員額總數。【評論主題】四、何謂xenobiotic compounds ?其理化特性爲何？試舉一例説明其對生態環境 之影響。並説明如何增強微生物對xenobioUc compounds分解之能力？(20 分)
【評論內容】
地方行政機關組織準則
第11條
直轄市政府一級單位為處或委員會。
直轄市政府一級單位及所屬一級機關，人口未滿二百萬人者，合計不得超過二十九處、局、委員會；人口在二百萬人以上者，合計不得超過三十二處、局、委員會。
直轄市政府一級單位主管及所屬一級機關首長，除主計、人事、警察及政風主管或首長，依專屬人事管理法律任免外，其餘職務均比照簡任第十三職等，由市長任免之。
前項一級單位得置副主管，所屬一級機關得置副首長，除法律另有規定外，均由市長依公務人員任用法任免之。
【評論主題】【題組】㈣鉻的反應方程式。
【評論內容】地方行政機關組織準則 第5條 地方行政機關依下列規定，分層級設機關： 一、直轄市政府所屬機關以分二層級為限，其名稱如下： （一）局、處、委員會：一級機關用之。處限於輔助兼具業務性質之機關用之。 （二）處、大隊、所、中心：二級機關用之。 二、縣（市）政府所屬機關以分二層級為限，其名稱如下： （一）局：一級機關用之。 （二）隊、所：二級機關用之。 三、鄉（鎮、市）公所所屬機關以一層級為限，其名稱為隊、所、館。 前項所稱委員會，以協調統合業務或處理特定事務，並採合議制方式運作者為限。 第一項所屬機關之名稱，法律另有規定者，從其規定。 第一項所屬機關，因性質特殊者，得依其性質另定名稱。但不得與不同層級之機關名稱混淆。
【評論主題】二、大氣化學反應中，光分解反應（Photolysis或Photodissociation)為重要之反應， 若以A來表示可吸收太陽輻射能量而進行光分解反應之物質。【題組】㈠請寫出A之光分解反應之相關反應
【評論內容】
地方立法機關組織準則
第10條
直轄市議會、縣(市)議會置議長、副議長各一人，鄉(鎮、市)民代表會置主席、副主席各一人，由直轄市議員、縣(市)議員、鄉(鎮、市)民代表以無記名投票分別互選或罷免之。但就職未滿一年者，不得罷免。
【評論主題】一、甲、乙為任職於同一單位之公務員，為了陞遷競爭，甲冒用乙的姓名寫信向轄區理容業者丙要求入股，後又以該理容業內部知情人名義，將此信之影本寄給檢察官，告發乙對丙之索賄行為。此外，甲亦以匿名方式投書給各新
【評論內容】澎湖縣屬於南部區域。
【評論主題】四、甲為某部隊士官長，負責該部隊伙食工作，因與某食品公司老闆乙熟識，在收取乙每個月新臺幣一萬元利益後，每月向乙購入大批便宜之食品，該食品經該部隊同仁食用後，經常發生部隊官兵身體不適症狀。邇來，報紙常發
【評論內容】第七十三條（公共造產） 縣（市）、鄉（鎮、市）應致力於公共造產；其獎助及管理辦法，由內政部定之。
【評論主題】二、英譯中：Translate the following passages into Chinese.（30 分）US President Barack Obama’s declaration of
【評論內容】
◎府際關係發展：
1.學者：Henry以Wright & Shannon兩位學者研究為基礎，以喻象方式表示美國府際關係七階段，發表《公共行政與公共事務》。
2.階段：「夾斑水花、柵虛自」(口訣)
(1)夾心蛋糕制:1890～1930，又稱「衝突制」。
1.特色：州地方與華府間衝突。
2.主要問題在界定彼此管轄權，彼此防衛自主性，幾乎不互動。
(2)斑紋蛋糕制：1930～1960，又稱「合作制」。
1.彼此形成府際團隊,面對共同問題。
2.政府活動難以區分。
(3)水龍頭式：1940～1970，又稱「集中聯邦制度」。
1.專注於功能性，特別集中於專款補助。
2.工作風格「離政治、趨專業」。
(4)花草繁盛：1950～1970。
1.又稱「創造性」聯邦制度，強調府際計畫方案多元風貌。
2.關注...
【評論主題】四、博物館應如何展覽弱勢團體的文化與歷史？試以身心障礙者之展覽，分析規劃展覽時所需要注意的重點與倫理議題。（25 分）
【評論內容】
〈中央法規標準法〉第3條：各機關發布之命令，得依其性質，稱規程、規則、細則、辦法、綱要、標準或準則。
【評論主題】【題組】 ⑶請研擬上述您認為的障礙、瓶頸和問題的因應策略和可能解決的方案。（10 分）
【評論內容】
彼得原理的基本表述：
在一個層級制度中，每一個人總趨向晉陞到他所不能勝任的職位；有工作成績的人將被提昇到高一級的職位；如果他們繼續勝任，將進一步提昇，直至到達他們所不能勝任的位置。所以，組織的悲劇在於：每一個職位最終將被不勝任的人所佔有；而組織的工作任務，多半是由尚未達到不勝任職位的人們所完成。
【評論主題】【題組】 ⑶大陸核電廠發生事故，因而產生的外洩輻射塵飄到臺灣。（5 分）請規劃具體行動的執行步驟，說明需要的行政配合措施，並評估其可能的成效和可能遭遇的困難。並提供在事故未發生前有效的教育推廣策略，以
【評論內容】
行政學的稱號整理1. 行政學之父：威爾遜2. 組織理論之父：費堯3. 行政管理之父：費堯4. 現代管理之父：費堯5. 法國科學管理之父：費堯6. 法國公共行政之父：費堯7. 美國公共行政之父：古德諾8. 我國行政學之父：張金鑑9. 人群關係之父：梅堯10. 後人群關係之父：阿吉里斯（麥克葛瑞格的現今代言人）11. 現代激勵理論之父：麥克葛瑞格12. 後科學管理之母：霍萊特（＝傅麗德）13. 科學管理之父：泰勒14. 時間研究之父：泰勒15. 政策科學之父：拉斯威爾16. 人本主義心理學之父：馬斯洛17. 動作研究之父：吉爾布勒斯18. 管理的第一夫人：吉爾布勒斯夫人19. 傑出的管理大師：彼德聖吉20. 庶政之母：財政21. 公共選擇理論之父：布坎南22. 行為科學健將：賽蒙
【評論主題】【題組】 ⑵ 如 果 我 國 想 參 加 國 際 核 融 合 研 究 和 工 程 計 畫 （ 如 2007-2020+ 之 500 MWInternational Thermonuclear Expe
【評論內容】
巴納德認為在一個正式的組織中，主管人員是關鍵的人物，他就像身體中的神經系統。他認為主管具有三項最重要的職能：
一、建立一套溝通管道：
在做此工作時，主管必須界定組織之各種職務、劃清權力與責任，考慮正式及非正式溝通。
二、積極取得必須的努力：
這項工作有賴下述步驟：
1.必須將員工導入於「合作的關係」 (A cooperative relationship) ；員工的延聘，須有一定的方法。
2.激發員工對本機關之認同。
三、制定本組織的目的和目標：此包括決策和授權。
【評論主題】一、圖一表示兩端絞接（pined ends）長度為 l 的柱（column）狀結構受力圖，右方圖表示該柱受力後的彈性變形位移狀態。【題組】 ⑴推導其位移（變形）方程式為？該位移方程式的通解（gener
【評論內容】
專案組織：又稱為「矩陣組織」或「欄柵組織」，係指「若干部門為達成某種特定工作或解決某項特殊問題，而組合之團隊或工作小組」，其兼顧「功能分部化」與「產品分部化」的優點。
鐘型組織：組織結構型態屬於「極端集權的集體領導」。
直立橄欖球型組織：形容「專家擴增」的現象。
同心圓型組織：為組織民主化的代表性結構。
自由式組織：又稱為變形蟲組織、阿米巴組織。
【評論主題】六、若 f (t ) 的傅立葉轉換定義為【題組】 (1) F (ω ) 的逆傅立葉轉換（inverse Fourier transform）。（5 分）
【評論內容】
一、憲法增修條文第二條第七項規定：「副總統缺位時，總統應於三個月內提名候選人，由立法院補選，繼任至原任期屆滿為止。」
二、同條第八項規定：「總統、副總統均缺位時，由行政院院長代行其職權，並依本條第一項規定補選總統、副總統，繼任至原任期屆滿為止，不適用憲法第四十九條之有關規定。」
三、故，副總統缺位時，必須由總統提名，由立法院補選。
【評論主題】一、何謂齒輪傳動的基本定律？（10 分）何謂共軛曲線？並舉二例。（10 分）
【評論內容】
標竿學習的英文Benchmark/ Benchmarking原意為「固定對象的標記，諸如用石柱來說明高出海平面之高度，作為調查中的參考點」，有基準之意，其構想是尋找學習的對象，以他們既有成就為基準，透過合法管道學習，以「見賢思齊」的手段，達到改善自己經營體質之目的。
【評論主題】【題組】(二)Y的機率密度函數為何 ？
【評論內容】
◎ERG是指阿爾德佛（Clayton Alderfer）提出的三種核心需要：
1.生存需要，指維持生存的物質條件，相當於馬斯洛的生理與安全需要。
2.關係需要，指人維持重要人際關係的慾望，相當於馬斯洛的愛和尊嚴的需要。
3.成長需要，指追求自我發展的慾望，相當於馬斯洛的自尊與自我實現需要。
◎兩者不同處有：
1.ERG理論要靈活變通得多，而不是像馬斯洛那樣僵化地對待各種層次的需要。
2.ERG理論在這裡蘊含了一個「挫折—退化」的維度：在高層需要得不到滿足時，轉入低層需要，而不是停頓於原來的層次。
3.ERG理論的變通性尤其有助於說明文化、個體、環境背景的差異。 馬斯洛的固定的層次模式則與這種文化變體無法相容。
【評論主題】【題組】 ⑵將此合金膜製成一 500 μm 長，10 μm 寬的線時，其電阻（resistance）為何？
【評論內容】
傅麗德(Mary Parker Follett)，是最早有系統深入研究組織有關「人」的問題的學者，公元1920年發表「新國家」(The New State)，公元1924年發表「創造性的經驗」(Creative Experience)，這些重要的論述後來被麥卡福(H. Metcalf)、尤偉克合編成－動態的行政一書。是少數注意行政心理因素的先驅學者。
傅麗德認為協調是管理的核心，要做好協調應遵守以下四個原則:
一、直接交涉原則:協調應該由有關的人直接接觸。
二、早期原則:協調應在剛開始就做好，
三、互惠原則:協調是於某種環境，所有各方面彼此之間互相調整自己以適應別人的一種活動，所以協調應以互惠做基礎。
四、連續原則:協調是種持續性的過程。
【評論主題】六、用適當的試劑合成下列含有同位素的化合物。（10 分）【題組】(一)
【評論內容】
歐斯洞(V. Ostrom)所倡導的「民主行政」典範的基本特徵是：(1)多元的，而非一元的決策中心(2)是複式的組織制度，而非層級節制的金字塔結構(3)是自我管理，而非命令指揮(4)是分權，而非集權(5)是帶有政治色彩的行政，而非與政治分立的行政
【評論主題】三、三相凸極型同步電機接至電力系統無限匯流排，且忽略此電機的等效電阻及傳輸線ˆ阻抗。若電機的直軸電抗 Xd 大於交軸電抗 Xq，發電機的相電壓，電機內ˆ部的感應電勢相電壓，其中 δ 為功率角。推導此發
【評論內容】
績效預算(PBS)提出者→胡佛委員會。
設計計畫預算(PPBS)提出者→詹森總統；廢止者→尼克森總統。
零基預算提出者(ZBB)→卡特總統；廢止者→雷根總統。
精簡預算提出者→雷根總統。
成果導向預算提出者→柯林頓總統。
【評論主題】三、「普通公務單位會計制度之一致規定」除規範會計事務與非會計事務處理之劃分外，尚包括那些會計事務之處理程序？（25 分）
【評論內容】
◎權變領導理論 (Contingency Theory)
一、代表學者：
費德勒 (F. E. Fiedler,1967)
二、主要論點
﹝一﹞領導方式須與領導情境相配合，才能產生良好的效果。
﹝二﹞領導型式可分為：
1.工作導向 (task oriented)。
2.關係導向 (human-relation oriented)。
﹝三﹞影響領導情境的主要因素：
1.領導者與成員關係 (leader-member relationship)
2.工作結構 (task structure)。
3.職權 (position power)。
﹝四﹞領導情境的類型：
1.高度控制。
2.中度控制。
...
【評論主題】【題組】 ⑵最大餘隙（Clearance）值。（5 分）
【評論內容】
韋柏的「官僚制度」，依據他自己的說法是屬於一種「理想型」（ideal type） 此一理想型完全是建構在他對於「合法權威」觀念的基礎上。他認為合法權威的演變，依歷史的發展可分為三個階段，即：
傳統權威（traditional authority）階段
超人權威（charismatic authority）（天縱英明式權威）階段
合法合理（legal-rational authority）權威階段。
一、傳統的權威：
此種權威是來自對傳統歷史文化的信仰，是一種世襲的權威。這種權威的取得，不是憑個人自己的努力或才能，而是靠繼承的力量。一般人民很自然地服從他們的權威，認為這是理所當然的事，傳統的權威被認為是至高無上的。
二、超人權威：
到了超人權威階段，領導者的至高無上的權威被...
【評論主題】【題組】 ⑶此系統之脈衝響應（impulse response）為何？（10 分）
【評論內容】
矩陣式組織(matrix organization)即「在一個機構之機能式組織型態下，為某種特別任務，另外成立專案小組負責，此專案小組與原組織配合，在型態上有行列交叉之式，即為矩陣式組織。」
【評論主題】【題組】 ⑶該質點在 x 方向的平均速度為何？（8 分）
【評論內容】
Lyndall F. Urwick → 林德爾·厄威克（尤韋克）
Luther H. Gulick → 古立克
Frederick W. Taylo r → 泰勒
Henri Fayol → 費堯
【評論主題】三、資料庫的正規化共可分為第一階正規化（first normal form）、第二階正規化（secondnormal form）、第三階正規化（third normal form）、BCNF（Boyc
【評論內容】
(一)理性模式：
認為人是一種理性動物，追求最大的成果與利益。主要論點：
（1）問題是可以明確界定的
（2）解決問題所涉及的目標與價值是可以確定的
（3）決定問題的事實與資料是可以蒐集的
（4）人是可以找到解決問題的所以方案
（5）所有方案可依價值、優缺點等排出優先順序
（6）決定者必會選擇列為最優先的方案。(二)滿意模式：
認為人並不是純理性的，會因外在條件限制達到有限理性，做出滿意的決定。具體做法如下：
（1）根據過去、現在、未來的情況，做出滿意的決定模式。
（2）依過去的經驗找尋替代方案，再逐一評估後，選擇第一個令人滿意的決定，則中斷尋求最佳的方案。
(三)漸近模式：
認為決定是透過參與決定者的社會互動來做成的。...
【評論主題】【題組】 ⑵以 8 點 FFT 為例，繪製其完整之分時分解流程圖。提示：離散傅立葉轉換（DFT）, 0 ≤ k ≤ N −1
【評論內容】
◎不稀罕效應（BOHICA）：組織成員對革新計畫抱持抵制的態度，認為只要忍耐即可不受影響。
◎墨菲定律（Murphy』s Law）：
1.任何事都沒有表面看起來那麼簡單。
2.所有的事都會比你預計的時間長。
3.會出錯的事總會出錯。
4.如果你擔心某種情況發生，那麼它就更有可能發生。
◎寡頭鐵律(the iron law of oligrachy)：
R.Michels認為組織一定會被少數人或一個小團體控制。這些人為了維持權利，甚至可能影響到組織發展。正式組織之所以發展成寡頭政治，是因為精英的權力野心，以及組織的多數組成份子漠不不關心所致。
◎帕金森定律 (Parkinson's Law)：
為了增加人手來減少工作量及提升效率，反而使得組織規模膨脹，層級變多卻無法提升效率。
◎彼...
【評論主題】二、行政院農業委員會近年來推展農業產業六級化，許多漁民也紛紛由傳統養殖漁業或捕撈漁業轉型經營休閒漁業，請問：【題組】⑴何謂休閒（Leisure）？（5 分）
【評論內容】
泰勒：
1.科學管理學派_「科學管理之父」
2.從基層做起，曾任職於兩家鋼鐵公司
3.人性假定「理性人」即「經濟人」，與古典經濟學的觀點相同
4.對於知識的性質，是採取認識論的客觀主義
5.1911年在「水城罷工案」作證，闡明科學管理之意義
6.採「微觀研究途徑」
7.提倡「效率工程觀」、「唯一最佳法則」
8.著有《時間研究》、《按件計酬論》、《工廠管理》、《科學管理原理》
【評論主題】五、粉塵爆炸在新北市八仙樂園造成重大死傷災情。【題組】⑴請解釋粉塵爆炸現象與原因。（12 分）
【評論內容】
美國於一九三九制定，後經修正補充的「赫奇法」（the Hatch Act）規定：：公務員可登記參與競選或在選舉中投票;但另規定公務員不得運用職權或影響力，去干擾或影響選舉結果，亦不能對政治管理或活動積極參與。惟下列三種人員不受此規定限制：
一、以「撥付給總統辦公室的經費」所僱用的人員。
二、行政或軍事部門的首長或副首長。
三、由總統提名經參議院同意任命的人員。
【評論主題】四、何謂最大可能生產力（most probable producing ability, MPPA）與育種價（breedingvalue, BV）？試針對此二介量對種畜與商用畜群生產者的重要性加以說明
【評論內容】
黑堡宣言的主要宣示有四：
〈1〉公共行政人應成為有自我意識的公共利益受託者。
〈2〉行政組織基本上是具有特定能力提供特定社會功能已達成公共利益的寶庫。
〈3〉公共行政人應可成為憲政秩序下的正當參與者。
〈4〉公共行政的權威實繫於行政過程中能夠涵蓋不同的利益藉以促進公共利益的實現
【評論主題】三、流程如第一題所示，引風機之操作溫度為攝氏 150 度，煙道氣流量為 250 Nm3/min，引風機上游各項設備之總壓差約為 200 mm 水柱，請問購買該風機時，【題組】⑴應開立之規格為何？（15
【評論內容】
◎追加預算：
根據「預算法」的規定，政府提出追加歲出預算的法定原因有四：(「預算法」第79條)
一、依法律增加業務或事業致增加經費時。
二、依法律增設新機關時。
三、所辦事業因重大事故經費超過法定預算時。
四、依有關法律應補列追加預算者。
◎特別預算：
根據「預算法」的規定，政府提出特別預算的法定原因有四：(「預算法」第83條)
一、國防緊急設施或戰爭。
二、國家經濟重大變故。
三、重大災變。
四、不定期或數年一次之重大政事。
【評論主題】一、幼畜禽為何要保溫？不保溫會有何後果？詳述其機制。（20 分）
【評論內容】
◎「品位分類制」依任職之公務員予以分列品位等第，係以「人」為中心而設計結構。如：九品中正制度。
一、品位分類制度特點：
(一)結構富彈性，適應力強，便於人事機構調整文官的職務。
(二)因有官階存在，能保證文官在行政部門工作的穩定性。
(三)簡單易行，不需有經驗專家進行準備，即可開始實行。
(四)等級劃分較少，晉升幅度較大。
(五)品位分類是以名分鼓勵公務人員。
二、品位分類制度缺點：
(一)等級劃分不切實際。
(二)無法選拔優秀幹才。
(三)行政激勵效果不彰。
◎「職位分類制」依工作性質、繁簡難易、責任輕重等，將各職務區分成為若干具共同特徵和運作便利的類別，主要以「事」為中心，官員等級乃隨職位而定，而非隨人而走。
職位分...