【評論主題】72 依據我國刑事訴訟法之規定，下列之說明，何者正確？(A)被告以外之人於審判外向司法警察官所為之陳述，得為證據(B)被告以外之人於審判外向檢察事務官所為之陳述，得為證據(C)被告以外之人於審判外向檢
【評論內容】
審判外→法官審判中→檢察事務官、司法警察官或司法警察
偵查中--檢察官
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會臨時會議的召集，下列選項何者錯誤？(A)得由監事會召集人自行召集 (B)得經由理事會的決議而召集(C)得依會員五分之一以上的請求而召集 (
【評論內容】
整理
會員....1/5
會員代表....1/3
監事
理事會議
【評論主題】依據性別工作平等法中有關「家庭照顧假」規定，下列選項何者錯誤？(A)所有適用勞動基準法的受僱人皆得請家庭照顧假(B)受僱者之配偶未就業者，受僱者若有正當理由時仍得請家庭照顧假(C)家庭照顧假的請假日數
【評論內容】
受僱者請家庭照顧假.......需要有規定原因才可請假
【評論主題】王丁為無一定雇主的勞工，加入職業工會投保勞工保險六年後，因為普通疾病住院診療，不能工作，整整十二個月，在這段期間無任何收入，下列選項何者錯誤？(A)王丁得請領普通疾病補助費(B)每個月的保險給付，按被
【評論內容】
第 18 條
被保險人發生保險事故，於其請領傷病給付或住院醫療給付未能領取薪資
或喪失收入期間，得免繳被保險人負擔部分之保險費。
前項免繳保險費期間之年資，應予承認。
【評論主題】勞工保險被保險人王丁因久病厭世，為領取僅有的勞工保險給付，故意自殺，獲救住院診療一個月後，仍告不治死亡，王丁的遺屬得向勞工保險局請求何種保險給付？(A)普通疾病補助費 (B)遺屬年金給付(C)喪葬津貼
【評論內容】
規定記法
故意犯罪......不給付
故意自殺......可給付
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會，下列選項何者正確？(A)工會章程之修改非有出席會員三分之二以上同意，不得議決(B)會員因故無法出席會議時，得以口頭委託其他會員出席(C)
【評論內容】
整理
違反法令(違法).....是要使用撤銷
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會，下列選項何者正確？(A)工會章程之修改非有出席會員三分之二以上同意，不得議決(B)會員因故無法出席會議時，得以口頭委託其他會員出席(C)
【評論內容】
整理
違反法令(違法).....是要使用撤銷
【評論主題】72 依據我國刑事訴訟法之規定，下列之說明，何者正確？(A)被告以外之人於審判外向司法警察官所為之陳述，得為證據(B)被告以外之人於審判外向檢察事務官所為之陳述，得為證據(C)被告以外之人於審判外向檢
【評論內容】
審判外→法官審判中→檢察事務官、司法警察官或司法警察
偵查中--檢察官
【評論主題】有關勞工退休金條例中的個人帳戶制度，下列選項何者錯誤？(A)不因工作轉換而影響到勞工將來領取退休金的權利(B)領取一次退休金勞工是領取個人退休金專戶中的本金及累積收益(C)已領取月退休金的勞工死亡後，
【評論內容】第 26 條
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會臨時會議的召集，下列選項何者錯誤？(A)得由監事會召集人自行召集 (B)得經由理事會的決議而召集(C)得依會員五分之一以上的請求而召集 (
【評論內容】
整理
會員....1/5
會員代表....1/3
監事
理事會議
【評論主題】王丁為無一定雇主的勞工，加入職業工會投保勞工保險六年後，因為普通疾病住院診療，不能工作，整整十二個月，在這段期間無任何收入，下列選項何者錯誤？(A)王丁得請領普通疾病補助費(B)每個月的保險給付，按被
【評論內容】
第 18 條
被保險人發生保險事故，於其請領傷病給付或住院醫療給付未能領取薪資
或喪失收入期間，得免繳被保險人負擔部分之保險費。
前項免繳保險費期間之年資，應予承認。
【評論主題】勞工保險被保險人王丁因久病厭世，為領取僅有的勞工保險給付，故意自殺，獲救住院診療一個月後，仍告不治死亡，王丁的遺屬得向勞工保險局請求何種保險給付？(A)普通疾病補助費 (B)遺屬年金給付(C)喪葬津貼
【評論內容】
規定記法
故意犯罪......不給付
故意自殺......可給付
【評論主題】依據性別工作平等法中有關「家庭照顧假」規定，下列選項何者錯誤？(A)所有適用勞動基準法的受僱人皆得請家庭照顧假(B)受僱者之配偶未就業者，受僱者若有正當理由時仍得請家庭照顧假(C)家庭照顧假的請假日數
【評論內容】
受僱者請家庭照顧假.......需要有規定原因才可請假
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會，下列選項何者正確？(A)工會章程之修改非有出席會員三分之二以上同意，不得議決(B)會員因故無法出席會議時，得以口頭委託其他會員出席(C)
【評論內容】
整理
違反法令(違法).....是要使用撤銷
【評論主題】陳甲到僱用員工人數50人的乙公司應徵，民國（下同）99年6月25日收到錄取通知，於同年7月1日到職，乙公司人力資源部人員遲至同年7月3日才列表通知勞工保險局陳甲已到職，請問陳甲的勞工保險效力自何日開始
【評論內容】整理當日通知勞保局.....當日到職生效其.....
【評論主題】4.依公路法第 28 條公路建設基金之來源，中央公路主管機關，為發展公路建設及維護管理需要，得設立基金，循環運用，並償付自償性債務之還本付息，請問下列何者非屬該基金收入？(A)車輛停車費(B)分配於公
【評論內容】
第28條
【評論主題】2.公路法第 6 條規定，國道、省道由中央公路主管機關管理，但省道若經過直轄市、市行政區域部分之管理除自成系統之快速公路外，由下列哪個單位負責管理？ A.中央公路主管機關 B.直轄市政府 C.市政府(
【評論內容】
第6條
【評論主題】1. 106 年 1 月 4 日公路法針對新型態運輸服務所進行的條文修訂，下列敘述何者錯誤？(A)未經核准經營汽車運輸業及計程車客運服務業裁罰，得依其違反情節輕重，處新臺幣十萬元以上二千五百萬元以下罰
【評論內容】
第77條
【評論主題】17 依性別工作平等法第 15 條，下列對於受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予陪產假及給薪規定之敘述，何者正確？(A)給假 5 日，不給薪 (B)給假 5 日，薪資照給 (C)給假 3 日，不給薪 (D
【評論內容】
第 15 條
雇主於女性受僱者分娩前後，應使其停止工作，給予產假八星期；妊娠三
個月以上流產者，應使其停止工作，給予產假四星期；妊娠二個月以上未
滿三個月流產者，應使其停止工作，給予產假一星期；妊娠未滿二個月流
產者，應使其停止工作，給予產假五日。
產假期間薪資之計算，依相關法令之規定。
受僱者經醫師診斷需安胎休養者，其治療、照護或休養期間之請假及薪資
計算，依相關法令之規定。
受僱者妊娠期間，雇主應給予產檢假五日。
受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予陪產假五日。
產檢假及陪產假期間，薪資照給。
【評論主題】46 根據身心障礙者權益保障法規定，各級勞工主管機關對於下列那一項身心障礙者應提供支持性就業服務？(A)未具就業意願者(B)未具就業能力者(C)具就業意願、但就業能力不足者(D)具就業意願、但不足以獨
【評論內容】
不足以獨立....就要支持
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會，下列選項何者正確？(A)工會章程之修改非有出席會員三分之二以上同意，不得議決(B)會員因故無法出席會議時，得以口頭委託其他會員出席(C)
【評論內容】
整理
違反法令(違法).....是要使用撤銷
【評論主題】7 為確實保障勞工團結權、協商權，以迅速排除雇主不當勞動行為，回復集體勞資關係正常運作，何種新修正通過的勞動三法特增訂裁決章？(A)勞動基準法(B)工會法(C)團體協約法(D)勞資爭議處理法
【評論內容】
關鍵字:
不當勞動行為....屬勞資爭議
【評論主題】78 為針對私立就業服務機構進行管理，主管機關對於私立就業服務機構的收費項目明文加以規定，下列那一項不是私立就業服務機構該收取的費用項目？(A)求才介紹費(B)求職服務費(C)求才服務費(D)求職介紹
【評論內容】
第 3 條
營利就業服務機構接受雇主委任辦理就業服務業務，得向雇主收取費用之
項目及金額如下：
一、登記費及介紹費：
(一) 招募之員工第一個月薪資在平均薪資以下者，合計每一員工不得超
過其第一個月薪資。
(二) 招募之員工第一個月薪資逾平均薪資者，合計每一員工不得超過其
四個月薪資。
二、服務費：每一員工每年不得超過新臺幣二千元。
前項第一款規定之平均薪資，係指中央主管機關公告之行職業別薪資調查
最新一期之工業及服務業人員每月平均薪資。
第 4 條
營利就業服務機構接受本國求職人委任辦理就業服務業務，得向本國求職
人收取費用之項目及金額如下：
一、登記費及介紹費：合計不得超過求職人第一個月薪資百分之五。
二、就業諮詢費：每小時不得超過新臺幣一千元。
三、職業心理測驗費：每項測驗不得超過新臺幣七百元。
【評論主題】56 下列那一項不是就業保險法給付的項目？(A)職業訓練生活津貼(B)在職勞工進修補助(C)失業給付(D)失業之被保險人的全民健康保險保險費補助
【評論內容】
就業保險....是針對失業者
既然在職.....就不是失業補助範圍
【評論主題】79 根據勞工保險條例的規定，受領遺屬津貼者包括：父母、祖父母、兄弟姊妹、孫子女，其受領順序為何？(A)父母、孫子女、祖父母、兄弟姊妹(B)父母、兄弟姊妹、祖父母、孫子女(C)父母、祖父母、孫子女、兄
【評論內容】
記法
先直系，再旁系
【評論主題】49 就業保險法之被保險人與投保單位資格，下列何者正確？(A)年滿二十歲以上，六十歲以下之成年人，受僱之本國籍勞工，方能以勞工保險局為投保單位參加就業保險(B)年滿二十歲以上，六十歲以下之成年人，受僱
【評論內容】
第 5 條
年滿十五歲以上，六十五歲以下之下列受僱勞工，應以其雇主或所屬機構
為投保單位，參加本保險為被保險人：
一、具中華民國國籍者。
二、與在中華民國境內設有戶籍之國民結婚，且獲准居留依法在臺灣地區
工作之外國人、大陸地區人民、香港居民或澳門居民。
前項所列人員有下列情形之一者，不得參加本保險：
一、依法應參加公教人員保險或軍人保險。
二、已領取勞工保險老年給付或公教人員保險養老給付。
三、受僱於依法免辦登記且無核定課稅或依法免辦登記且無統一發票購票
證之雇主或機構。
受僱於二個以上雇主者，得擇一參加本保險。
【評論主題】五、何謂船舶慣性停止（Inertial stop）及緊急停止（Crash stop）？此項資料有何重要性？（20 分）
【評論內容】第三條
【評論主題】一、財貨 x 的市場需求及供給曲線分別為 Qx = 30 － 2Px + 5Py － Pz + 10i 及 Qx = 50 + 3Px；其中 Px 代表財貨 x 的價格，Py 代表財貨 y 的價格，P
【評論內容】
勞工保險基金與就業保險基金
是不同種類規定
【評論主題】46 根據身心障礙者權益保障法規定，各級勞工主管機關對於下列那一項身心障礙者應提供支持性就業服務？(A)未具就業意願者(B)未具就業能力者(C)具就業意願、但就業能力不足者(D)具就業意願、但不足以獨
【評論內容】
不足以獨立....就要支持
【評論主題】依據民國99年6月23日修正公布之工會法規定，有關工會會員大會，下列選項何者正確？(A)工會章程之修改非有出席會員三分之二以上同意，不得議決(B)會員因故無法出席會議時，得以口頭委託其他會員出席(C)
【評論內容】
整理
違反法令(違法).....是要使用撤銷
【評論主題】7 為確實保障勞工團結權、協商權，以迅速排除雇主不當勞動行為，回復集體勞資關係正常運作，何種新修正通過的勞動三法特增訂裁決章？(A)勞動基準法(B)工會法(C)團體協約法(D)勞資爭議處理法
【評論內容】
關鍵字:
不當勞動行為....屬勞資爭議
【評論主題】78 為針對私立就業服務機構進行管理，主管機關對於私立就業服務機構的收費項目明文加以規定，下列那一項不是私立就業服務機構該收取的費用項目？(A)求才介紹費(B)求職服務費(C)求才服務費(D)求職介紹
【評論內容】
第 3 條
營利就業服務機構接受雇主委任辦理就業服務業務，得向雇主收取費用之
項目及金額如下：
一、登記費及介紹費：
(一) 招募之員工第一個月薪資在平均薪資以下者，合計每一員工不得超
過其第一個月薪資。
(二) 招募之員工第一個月薪資逾平均薪資者，合計每一員工不得超過其
四個月薪資。
二、服務費：每一員工每年不得超過新臺幣二千元。
前項第一款規定之平均薪資，係指中央主管機關公告之行職業別薪資調查
最新一期之工業及服務業人員每月平均薪資。
第 4 條
營利就業服務機構接受本國求職人委任辦理就業服務業務，得向本國求職
人收取費用之項目及金額如下：
一、登記費及介紹費：合計不得超過求職人第一個月薪資百分之五。
二、就業諮詢費：每小時不得超過新臺幣一千元。
三、職業心理測驗費：每項測驗不得超過新臺幣七百元。
【評論主題】79 根據勞工保險條例的規定，受領遺屬津貼者包括：父母、祖父母、兄弟姊妹、孫子女，其受領順序為何？(A)父母、孫子女、祖父母、兄弟姊妹(B)父母、兄弟姊妹、祖父母、孫子女(C)父母、祖父母、孫子女、兄
【評論內容】
記法
先直系，再旁系
【評論主題】56 下列那一項不是就業保險法給付的項目？(A)職業訓練生活津貼(B)在職勞工進修補助(C)失業給付(D)失業之被保險人的全民健康保險保險費補助
【評論內容】
就業保險....是針對失業者
既然在職.....就不是失業補助範圍
【評論主題】49 就業保險法之被保險人與投保單位資格，下列何者正確？(A)年滿二十歲以上，六十歲以下之成年人，受僱之本國籍勞工，方能以勞工保險局為投保單位參加就業保險(B)年滿二十歲以上，六十歲以下之成年人，受僱
【評論內容】
第 5 條
年滿十五歲以上，六十五歲以下之下列受僱勞工，應以其雇主或所屬機構
為投保單位，參加本保險為被保險人：
一、具中華民國國籍者。
二、與在中華民國境內設有戶籍之國民結婚，且獲准居留依法在臺灣地區
工作之外國人、大陸地區人民、香港居民或澳門居民。
前項所列人員有下列情形之一者，不得參加本保險：
一、依法應參加公教人員保險或軍人保險。
二、已領取勞工保險老年給付或公教人員保險養老給付。
三、受僱於依法免辦登記且無核定課稅或依法免辦登記且無統一發票購票
證之雇主或機構。
受僱於二個以上雇主者，得擇一參加本保險。
【評論主題】五、何謂船舶慣性停止（Inertial stop）及緊急停止（Crash stop）？此項資料有何重要性？（20 分）
【評論內容】第三條
【評論主題】一、財貨 x 的市場需求及供給曲線分別為 Qx = 30 － 2Px + 5Py － Pz + 10i 及 Qx = 50 + 3Px；其中 Px 代表財貨 x 的價格，Py 代表財貨 y 的價格，P
【評論內容】
勞工保險基金與就業保險基金
是不同種類規定
【評論主題】2. 有關期貨交易所繳交申請設立許可保證金及營業保證金之金額，分別為新臺幣多少元？(A)二億元、一億元(B)二億元、五千萬元(C)一億元、五千萬元(D)五千萬元、一千萬元
【評論內容】
簡記:營業保証金為......許可保証金的1/4
【評論主題】604、 下列何者清洗衣物的方式是「錯誤」的？(A)一些嚴重污垢的衣物，最好能事 先手洗再放入洗衣機(B)依據不同衣物量，適選高中低水位(C)太大、太厚重 的毯子、大衣，最好能分批清洗(D)不管哪種衣
【評論內容】依106新北市環保局題庫，正確答案為(D)
【評論主題】204、 有關農藥空瓶的回收規定，以下何者正確？(A)農藥空瓶回收前應以清水反覆 沖洗 3 次，以避免殘留農藥(B)沖洗液則可收集後，作為稀釋農藥再噴灑於作 物(C)農藥廢容器應與其他回收物分開裝袋後
【評論內容】
依106新北市環保局題庫，答案應為(D)
【評論主題】104、 新北市政府環境保護局之戶外環境噴藥時機為何？(A)登革熱病媒蚊布氏指數 3 級以上地區(B)登革熱境外移入或本土病例地區(C)颱風災後消毒(D)以上皆是。
【評論內容】
答案：依新北市環保局題庫應為(D)
【評論主題】4.依公路法第 28 條公路建設基金之來源，中央公路主管機關，為發展公路建設及維護管理需要，得設立基金，循環運用，並償付自償性債務之還本付息，請問下列何者非屬該基金收入？(A)車輛停車費(B)分配於公
【評論內容】
第28條
【評論主題】2.公路法第 6 條規定，國道、省道由中央公路主管機關管理，但省道若經過直轄市、市行政區域部分之管理除自成系統之快速公路外，由下列哪個單位負責管理？ A.中央公路主管機關 B.直轄市政府 C.市政府(
【評論內容】
第6條
【評論主題】3.依公路法第 24 條通行費之徵收，公路主管機關興建之公路，若有特殊情形者，得向通行之汽車徵收通行費，請問下列何者非屬此特殊情形？(A)減緩道路擁塞 (B)貸款支應(C)以特種基金支應 (D)在同一
【評論內容】
第24條
【評論主題】1. 106 年 1 月 4 日公路法針對新型態運輸服務所進行的條文修訂，下列敘述何者錯誤？(A)未經核准經營汽車運輸業及計程車客運服務業裁罰，得依其違反情節輕重，處新臺幣十萬元以上二千五百萬元以下罰
【評論內容】
第77條
【評論主題】45 依刑事訴訟法第 156 條之規定，下列何者不得作為有罪判決之唯一證據？(A)書證 (B)被告的自白 (C)證人的陳述 (D)物證
【評論內容】
第 156 條
被告之自白，非出於強暴、脅迫、利誘、詐欺、疲勞訊問、違法羈押或其
他不正之方法，且與事實相符者，得為證據。
被告或共犯之自白，不得作為有罪判決之唯一證據，仍應調查其他必要之
證據，以察其是否與事實相符。
被告陳述其自白係出於不正之方法者，應先於其他事證而為調查。該自白
如係經檢察官提出者，法院應命檢察官就自白之出於自由意志，指出證明
之方法。
被告未經自白，又無證據，不得僅因其拒絕陳述或保持緘默，而推斷其罪
行。
【評論主題】15 依據現行職業訓練法，有關技能職類測驗能力之認證、辦理測驗及發證規定，下列何者正確？(A)中央目的事業主管機關，不得向中央主管機關申請技能職類測驗能力之認證，並辦理技能職類測驗，及對測驗合格者，核
【評論內容】
第 31-1 條
中央目的事業主管機關或依法設立非以營利為目的之全國性專業團體，得
向中央主管機關申請技能職類測驗能力之認證。
前項認證業務，中央主管機關得委託非以營利為目的之專業認證機構辦理
。
前二項機關、團體、機構之資格條件、審查程序、審查費數額、認證職類
、等級與期間、終止委託及其他管理事項之辦法，由中央主管機關定之。
【評論主題】10 依據現行就業促進津貼實施辦法第 24 條明定，受託單位符合規定者，得向公立就業服務機構申請何種津貼？(A)就業推介媒合津貼 (B)職業訓練生活津貼 (C)臨時工作津貼 (D)創業貸款利息補貼
【評論內容】
第 五 節 就業推介媒合津貼
第 24 條
第二條第一項第三款之受託單位符合下列規定，得向公立就業服務機構申
請就業推介媒合津貼
【評論主題】2 依據現行職業安全衛生法施行細則第 9 條所定，預防重複性作業等促發肌肉骨骼疾病之妥為規劃內容，應包含事項，下列何者較不正確？(A)作業流程、內容及動作之分析 (B)動物性與形上心因性因子之確認(C
【評論內容】
職安第9條
【評論主題】16 依據現行勞工退休金條例規定，為確保勞工權益，主管機關、勞動檢查機構或勞工保險局必要時，得查對事業單位勞工名冊及相關資料，如果事業單位拒絕提供資料，或對提出申訴勞工為不利處分者，處新臺幣多少元之罰
【評論內容】
第 48 條
事業單位違反第四十條規定，拒絕提供資料或對提出申訴勞工為不利處分
者，處新臺幣三萬元以上三十萬元以下罰鍰。
5.中華民國一百零五年十一月十六日總統華總一義字第 10500140121 號令修正公布第 5、24、46、48 條條文【評論主題】13 現行就業服務法第 23 條規定，於經濟不景氣致大量失業時，那一個機關得鼓勵雇主協商工會或勞工，循縮減工作時間、調整薪資、辦理教育訓練等方式，以避免裁減員工？(A)中央主管機關 (B)直轄市政府主
【評論內容】
第 23 條
中央主管機關於經濟不景氣致大量失業時，得鼓勵雇主協商工會或勞工，
循縮減工作時間、調整薪資、辦理教育訓練等方式，以避免裁減員工；並
得視實際需要，加強實施職業訓練或採取創造臨時就業機會、辦理創業貸
款利息補貼等輔導措施；必要時，應發給相關津貼或補助金，促進其就業
。
【評論主題】29 國民所得是衡量一個國家經濟發展的指標，但國民所得很高並不代表人民很幸福，要衡量人民幸福與否，還需考量「痛苦指數」的高低。下列何者是痛苦指數？(A)經濟衰退率＋通貨膨脹率 (B)經濟衰退率＋通貨緊
【評論內容】
痛苦指數=失業率＋通貨膨脹率
【評論主題】27 奇妙國近來景氣低迷，導致失業人口大量增加，如果奇妙國政府欲刺激景氣，該國政府可採用下列何種策略？(A)協助國內廠商赴外國設廠 (B)提高金融機構的貸款利率(C)政府加稅以減少民間消費 (D)增加
【評論內容】
ABC答案....都是景氣過熱所採取的措施
題目問景氣低迷......故政府有必要增加國內公共建設支出
【評論主題】8 小白想加入某一個團體，這個團體的特性包括：以增進自身利益或解決相關問題為目的；只關心自身相關的議題；通常透過陳情、遊說、示威、遊行、宣傳等方式影響政府政策或公共事務。根據上述，小白想加入的最可能是
【評論內容】
就像最近的華航/興航工會，以遊行、陳情等方式爭取該組織成員內部自身權益~
【評論主題】40 依勞動基準法第 28 條規定，下列那一項不屬於積欠工資墊償基金所墊償之範圍？(A)雇主未依勞動基準法給付之資遣費 (B)雇主未依勞工退休金條例給付之資遣費(C)雇主未依勞動基準法給付之退休金 (
【評論內容】
第 28 條
雇主有歇業、清算或宣告破產之情事時，勞工之下列債權受償順序與第一
順位抵押權、質權或留置權所擔保之債權相同，按其債權比例受清償；未
獲清償部分，有最優先受清償之權：
一、本於勞動契約所積欠之工資未滿六個月部分。
二、雇主未依本法給付之退休金。
三、雇主未依本法或勞工退休金條例給付之資遣費。
【評論主題】34 依司法院大法官釋字第 726 號解釋，有關勞動基準法第 84 條之 1 規定，經中央主管機關核定公告之工作者，得由勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作，又其約定需經過何種程序才有法
【評論內容】
整理比較
團体協約簽訂後.....送主管機關備查
工作時間、例假、休假、女性夜間工作，勞雇雙方另行約定後並報請當地主管機關核備
【評論主題】24 進用身心障礙者之機構，對其所進用之身心障礙者，應本同工同酬之原則，不得為任何歧視待遇，其所核發之正常工作時間薪資，不得低於下列那一項標準？(A)就業保險最低投保薪資 (B)勞工保險最低投保薪資(
【評論內容】
第 40 條
進用身心障礙者之機關（構），對其所進用之身心障礙者，應本同工同酬
之原則，不得為任何歧視待遇，其所核發之正常工作時間薪資，不得低於
基本工資。
庇護性就業之身心障礙者，得依其產能核薪；其薪資，由進用單位與庇護
性就業者議定，並報直轄市、縣（市）勞工主管機關核備。
【評論主題】23 依據現行勞動部處務規程規定，下列敘述何者不屬於勞動保險司所掌理的事項？(A)勞工退休政策、法規與計畫及制度之研究、規劃及推動(B)勞工保險年金制度之研究、規劃及改進事項(C)就業保險政策、法規與
【評論內容】
第 8 條
勞動保險司掌理事項如下：
一、勞工保險普通事故保險、職業災害保險政策、法規與計畫之研析、規
劃及協調。
二、勞工保險年金制度之研究、規劃及改進事項。
三、就業保險政策、法規與計畫之研析、規劃及協調。
四、勞工保險普通事故保險、職業災害保險與就業保險財務之研究、規劃
【評論主題】14 依據現行職業訓練法規定，技能檢定職類分三級，下列何者不正確？(A)甲級 (B)乙級 (C)丙級 (D)優等級
【評論內容】
第 32 條
辦理技能檢定之職類，依其技能範圍及專精程度，分甲、乙、丙三級；不
宜分三級者，由中央主管機關定之。
【評論主題】12 下列有關就業服務法相關名詞定義，何者正確？(A)所謂中高齡者，係指年滿四十歲至六十歲之國民(B)所謂中高齡者，係指年滿四十五歲至六十歲之國民(C)所謂長期失業者，係指連續失業期間達一年以上，且辦
【評論內容】
第 2 條
本法用詞定義如下：
一、就業服務：指協助國民就業及雇主徵求員工所提供之服務。
二、就業服務機構：指提供就業服務之機構；其由政府機關設置者，為公
立就業服務機構；其由政府以外之私人或團體所設置者，為私立就業
服務機構。
三、雇主：指聘、僱用員工從事工作者。
四、中高齡者：指年滿四十五歲至六十五歲之國民。
五、長期失業者：指連續失業期間達一年以上，且辦理勞工保險退保當日
前三年內，保險年資合計滿六個月以上，並於最近一個月內有向公立
就業服務機構辦理求職登記者。
【評論主題】12.阿明由於犯下強盜殺人的重罪，最後被法官依《刑法》判處死刑定讞。針對阿明所受的刑罰，下列敘述何者正確？(A)可將其歸納為從刑的一種(B)可將其視為自由刑的一種(C)這可視為應報理論的落實 (D)這
【評論內容】
生命刑....死刑
自由刑...無期/有期/拘役
【評論主題】47 貪污治罪條例第 5 條第 1 項第 2 款所稱「利用職務上之機會，以詐術使人將本人之物或第三人之物交付者。」下列何者可以對應其犯罪要件？(A)其犯罪要件由執法者自行判斷(B)只要財產來源不明即足
【評論內容】
簡單判斷
(A)其犯罪要件由執法者自行判斷 (B)只要財產來源不明即足構成犯罪 (C)行為人之所得與其收入顯不相當 (D)以欺罔之方法施用詐術為其構成要件之一
【評論主題】19 下列何者不屬於憲法規定司法院大法官之職掌？(A)裁判違憲審查 (B)統一解釋法令(C)解釋憲法 (D)組成憲法法庭審理政黨違憲之解散事項
【評論內容】
裁判.......是具体(非大法官審查對象)
大法官違憲審查......是針對抽象
【評論主題】11 下列何者為公務人員考績法所規定之懲處類型？(A)撤職 (B)記大過 (C)降級 (D)罰款
【評論內容】
懲戒...撤、降、休、減、記、申...另新法增加免除職務、罰款、剝奪退休金
懲處...記大過、記過、申戒....另新法增加免職
【評論主題】11 申請人應向下列何機關辦理遷入登記？(A)遷出地分駐（派出）所或警察局 (B)遷出地戶政事務所(C)遷入地戶政事務所 (D)遷入地分駐（派出）所或警察局
【評論內容】在國內之遷出登記，應向遷入地戶政事務所為之。
【評論主題】9 戶籍登記事項自始不存在，應為何種登記？(A)變更 (B)更正 (C)撤銷 (D)廢止
【評論內容】第 23 條
【評論主題】18 下列何種情形，審理案件中之法官，得裁定停止訴訟程序，聲請司法院解釋憲法？(A)法官對於系爭案件中所適用之法規命令，確信其有牴觸憲法之疑義(B)法官對於系爭案件中所適用之法律，確信其有牴觸憲法之疑
【評論內容】
簡易判別技巧
法規命令......法官有審查權------可拒絕適用
法律.............法官沒有審查權......故要向大法官聲請釋憲
【評論主題】24 根據勞工退休金條例之規定，雇主應為勞工負擔提繳之退休金，不得低於勞工每月工資百分之幾？(A)百分之五 (B)百分之六 (C)百分之七 (D)百分之八代號：4505頁次：4－3
【評論內容】
若雇主願付比6%高也ok
【評論主題】7 下列何者非屬勞工保險局掌理事項之範圍？(A)辦理勞工保險之保險資料管理業務 (B)辦理就業保險業務(C)辦理積欠工資墊償及勞工退休金收支業務 (D)辦理勞工保險基金運用業務
【評論內容】
退休金.....是勞工保險局業務
【評論主題】7 下列何者非屬勞工保險局掌理事項之範圍？(A)辦理勞工保險之保險資料管理業務 (B)辦理就業保險業務(C)辦理積欠工資墊償及勞工退休金收支業務 (D)辦理勞工保險基金運用業務
【評論內容】
(A)辦理勞工保險之保險資料管理業務 (B)辦理就業保險業務 (C)辦理積欠工資墊償及勞工退休金收支業務 (D)辦理勞工保險基金運用業務
【評論主題】32 商人甲販售 A 商品給乙，其對乙的買賣價金給付請求權之消滅時效期間應為幾年？(A) 1 年 (B) 2 年 (C) 5 年 (D) 15 年
【評論內容】屬週期..........利息、紅利、租金、贍養費、退休金
【評論主題】22 憲法第 20 條規定：「人民有依法律服兵役之義務。」在此，人民應解釋為男性國民，請問運用的是下列何種解釋方法？(A)限制解釋法 (B)文義解釋法 (C)當然解釋法 (D)擴充解釋法
【評論內容】
判斷技巧
憲法的義務役....限男生
志願役......男/女生皆可
【評論主題】50 依職工福利金條例第 2 條規定，下列工廠、礦場或其他企業組織提撥職工福利金之敘述，何者錯誤？(A)應由其勞工所屬工會提撥規定比例 (B)創立時就其資本總額提撥規定比例(C)每月於每個職員工人薪津
【評論內容】
(A)應由其勞工所屬工會提撥規定比例 ....是工會組織
【評論主題】49 依職工福利金條例規定，下列有關職工福利金之敘述，何者錯誤？(A)不得移作別用 (B)不得沒收(C)有優先受清償之權 (D)保管動用由人事單位負責辦理
【評論內容】
第 5 條
職工福利金之保管動用，應由依法組織之工會及各工廠、礦場或其他企業
組織共同設置職工福利委員會負責辦理；其組織規程由勞動部訂定之。
前項職工福利委員會之工會代表，不得少於三分之二。
【評論主題】38 依職業災害勞工保護法第 24 條規定，下列何種情形職業災害勞工得中止勞動契約？(A)事業單位歇業，報經主管機關核定者(B)事業單位重大虧損，報經主管機關核定者(C)事業單位改組或轉讓，致事業單位
【評論內容】
問勞工
【評論主題】29 依勞資爭議調解辦法第 13 條規定，下列何者是調解人應具備資格之一？(A)有勞資爭議調解或協調實務經驗 2 年以上者(B)曾任或現任工會或雇主團體理事、監事或專任會務工作 5 年以上者(C)符合
【評論內容】
調解人應具備下列資格之一： 一、執行律師業務，並於最近三年內曾辦理勞資爭議案件者。 二、曾任或現任教育部認可之大專校院講師以上，並教授勞資關係或法律相關課程三年以上，且有實務經驗者。 三、曾任各級勞工行政主管機關，處理勞資爭議或擔任法制工作具三年以上經驗者。 四、具備第四條第一款資格，並依第十四條規定取得中央主管機關核發之勞資爭議調解人認證證書。 地方主管機關應就前項符合調解人資格者，建立名冊。 地方主管機關為辦理勞資爭議調解業務，得聘請符合第一項所定資格之一者，專職擔任調解人。
重點：三年
【評論主題】17 依性別工作平等法第 15 條，下列對於受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予陪產假及給薪規定之敘述，何者正確？(A)給假 5 日，不給薪 (B)給假 5 日，薪資照給 (C)給假 3 日，不給薪 (D
【評論內容】
第 15 條
雇主於女性受僱者分娩前後，應使其停止工作，給予產假八星期；妊娠三
個月以上流產者，應使其停止工作，給予產假四星期；妊娠二個月以上未
滿三個月流產者，應使其停止工作，給予產假一星期；妊娠未滿二個月流
產者，應使其停止工作，給予產假五日。
產假期間薪資之計算，依相關法令之規定。
受僱者經醫師診斷需安胎休養者，其治療、照護或休養期間之請假及薪資
計算，依相關法令之規定。
受僱者妊娠期間，雇主應給予產檢假五日。
受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予陪產假五日。
產檢假及陪產假期間，薪資照給。
【評論主題】40 依勞動檢查法第 22 條規定，勞動檢查員進入事業單位檢查時，應主動出示勞動檢查證，並告知下列何者？(A)相關主管機關 (B)當地警察人員 (C)事業單位主管人員 (D)雇主及工會
【評論內容】
整理
進去前....得隨時進入
進去後....應出示証件，並告知雇主及工會
【評論主題】25 依職業訓練法規定，對於職業訓練實施之敘述，下列何者錯誤？(A)技術生訓練，係事業機構為培養其基層技術人力，招收 15 歲以上或國民中學畢業之國民所實施之訓練(B)養成訓練，係對 18 歲以上或高
【評論內容】
養成訓練/技術生訓練，都係對十五歲以上或國民中學畢業之國民
【評論主題】15 性別工作平等法第 14 條規定，女性受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假 1 日。請問全年請假日數未逾幾日，不併入病假計算？(A)7 日 (B)5 日 (C)3 日 (D)2 日
【評論內容】第 14 條
【評論主題】13 職業安全衛生法第 29 條規定，雇主不得使那一年齡層的青少年勞工從事經中央主管機關規定之危險性或有害性工作？(A)未滿 20 歲者 (B)未滿 19 歲者 (C)未滿 18 歲者 (D)未滿 2
【評論內容】
第 29 條
雇主不得使未滿十八歲者從事下列危險性或有害性工作
【評論主題】11 依戶籍法本文之規定，原住民身分及民族別登記，依那一個法律及其相關法規規定辦理？(A)原住民族基本法 (B)原住民戶籍法 (C)原住民身分法 (D)原住民保障法
【評論內容】第 14-1 條
【評論主題】5 下列何者非屬法律？(A)工程技術顧問公司管理條例(B)三一九槍擊事件真相調查特別委員會條例(C)中央政府興建臺灣北部區域第二高速公路建設公債發行條例(D)臺北市都市更新自治條例
【評論內容】
我的判斷技巧：
(A)工程技術顧問公司管理條例 (B)三一九槍擊事件真相調查特別委員會條例 (C)中央政府興建臺灣北部區域第二高速公路建設公債發行條例 (D)臺北市都市更新自治條例
屬地方法規啊...
【評論主題】6 阿魯巴（Aruba）是一個位於加勒比海地區的島嶼，原為荷屬安地列斯群島的一部分，後來升格為荷蘭王國內的一個獨立自治屬地，從此以後，荷蘭王國便成為由荷蘭、荷屬安地列斯、阿魯巴這三個個體所組成的國家。
【評論內容】只算是一個地方自治政府，受中央管轄
【評論主題】44 根據勞工保險條例之規定，雇主為其勞工辦理保險，應於那一天辦理？(A)勞工到職當日 (B)勞工試用期滿當日 (C)勞工工作滿 1 週當日 (D)勞工工作滿 1 個月當日
【評論內容】
正常通知......當日起算
不正常通知......均自通知之翌日起算
【評論主題】47 根據我國性別工作平等法有關生理假之規定，下列敘述何者為錯誤？(A)女性受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假 1 日(B)全年請假日數未逾 3 日，併入病假計算，其餘之日數併入事假計算(C
【評論內容】
回3樓，其餘之日數併入病假計算
【評論主題】29 有關我國不當勞動行為裁決制度之運作，下列敘述何者為錯誤？(A)對工會法第 35 條第 2 項規定所生爭議事件所為之裁決決定，當事人於裁決決定書正本送達 30 日內，未就作為裁決決定之同一事件，向
【評論內容】
整理
90天
是民事訴訟
7日內
不當勞動...是由中央機關處理
裁決委員會....只有中央機關有設置
【評論主題】22 下列何者非屬我國勞動基準法所規定之變形工時制度？(A)2 週變形工時 (B)4 週變形工時 (C)6 週變形工時 (D)8 週變形工時
【評論內容】簡單記法：2*4=8，故沒有6週
【評論主題】21 根據就業服務法之規定，私立就業服務機構提供就業服務得收取費用，其收費項目及金額如何決定？(A)由就業服務機構視其服務成本訂定之(B)由就業服務機構與被服務對象共同商定之(C)由就業服務機構參考外
【評論內容】
重點:
就業服務
公立...免費
私立...得收取，其收費項目及金額，由中央主管機關定之
【評論主題】23 勞動基準法具有對勞工保護的行政作用，但下列何者並非勞動基準法實施之目的？(A)勞工最低工資的規範 (B)勞資爭議的處理(C)勞工最長工作時間的限制 (D)職業災害的補償
【評論內容】
勞資爭議的處理.....另有立專法處理
【評論主題】2 下列何者非屬私立就業服務機構依法得經營之業務？(A)職業介紹或人力仲介(B)協助政府核發失業保險給付(C)接受委任招募員工(D)協助國民釐定生涯發展計畫之就業諮詢或職業心理測驗
【評論內容】
保險給付
公立...可申請
私立...沒有